Dessinateur Industriel Tekla H/F

Rosara

Qui sommes-nous ?
ROSARA est un cabinet de conseil en ressources humaines qui accompagne les entreprises dans leurs recrutements stratégiques. Nous sommes mandatés par notre client, un acteur reconnu depuis 30 ans dans le domaine de l'environnement. Portée par une forte culture d'entreprise, une croissance soutenue et une équipe de 80 collaborateurs engagés, cette entreprise dynamique s'impose comme une référence européenne grâce à sa capacité d'innovation et à son expertise technique.

Le poste :
Afin de développer l'équipe du bureau d'études mécaniques de notre client, et dans un contexte de développement de projets à forte technicité, nous recherchons un dessinateur industriel.

Vos missions :
- La modélisation 3D de charpentes mécaniques sur le logiciel TEKLA, dans le respect des normes et standards de l'entreprise
- La réalisation des plans d'ensemble, de fabrication et de montage
- Les calculs de charges simples
- La préparation des dossiers techniques (implantation, assemblage, levage, etc.) ;
- La participation aux revues de conception, en proposant des solutions adaptées aux contraintes mécaniques et de montage.

Le profil recherché :
Vous disposez d'une formation supérieure en construction de structures métalliques, dessin industriel ou équivalent. Vous avez au moins une première expérience sur un poste de dessinateur industriel.
La maîtrise du logiciel TEKLA est indispensable.
Des connaissances des normes de construction métallique et de lecture de plan sont essentielles. Vous savez également faire des calculs de charges simples et complexes.

Autonome, rigoureux(se), doté(e) d'un bon esprit d'analyse et d'un sens pratique du montage industriel.

Pourquoi les rejoindre ?
Au-delà d'un poste, vous intégrez une entreprise qui mise sur l'humain autant que sur la performance technique avec :
- Une rémunération attractive : salaire sur 13 mois, statut cadre avec forfait jour
- Des avantages concrets : mutuelle prise en charge à 100 %, PEE, CSE actif
- Une reconnaissance de l'engagement : promotion interne
- Une vraie intégration : parcours d'accueil et de suivi sur 2 mois pour vous accompagner pas à pas
- Une culture forte avec un esprit "donnant-donnant" : entraide, ambiance conviviale, respect et engagement mutuel

Vous souhaitez rejoindre une entreprise engageante ?
Postulez dès maintenant en nous transmettant votre CV en ligne