L'infirmier(-ière) est sous la responsabilité du cadre de santé et en relation avec le médecin coordonnateur.
Principales missions :
- Assurer la prise en charge quotidienne et le suivi des usagers ainsi que la gestion de leur dossier médical ; - Organiser la préparation et la distribution des médicaments, ainsi que les « petits soins » dès que besoin ; - Organiser et effectuer le suivi des visites médicales en collaboration avec le médecin généraliste ; - Organiser le dépistage bucco-dentaire, pour l'ensemble des usagers, en lien avec le CCAS de la ville de Créteil ; - Etablir des liens avec les familles et les accompagner dans des démarches de soins ; - Assurer le provisionnement de la petite pharmacie de l'établissement ; - Etablir et actualiser des protocoles en lien avec les médecins ; - Assurer le suivi du registre des « incidents/accidents » ; - Travailler avec l'équipe pluridisciplinaire sur la prévention de la santé auprès des usagers ; - Participation à la réunion des services généraux dans le cadre du suivi des règles d'hygiène (formation CPIAS)
Voir plus
Le profil recherché
Qualifications :
- Diplôme d'Etat d'Infirmier exigé - Inscription au Conseil de l'Ordre des Infirmiers
Expérience :
- Débutant(e) accepté(e)
Compétences complémentaires :
- Connaissance du handicap - Maitrise d'outil informatique
Bienvenue chez FEDERATION APAJH
La Fédération APAJH, premier acteur généraliste dans le secteur du handicap, s'engage par son action militante pour une réelle société inclusive. Présente dans le débat citoyen, la Fédération APAJH intervient à tous les niveaux de l'Etat pour promouvoir ses valeurs.
La Fédération APAJH fédère 92 associations sur le territoire dont tous les DOM. Elle est aussi gestionnaire d'environ 200 structures en gestion directe employant 4500 salariés. Au total, l'APAJH gère 700 établissements et services, tous types de handicap, tous les âges de la vie.
La Maison d'Accueil Spécialisée « Robert. SEGUY » accueille 40 résidents et 10 usagers en accueil de jour. Les personnes accueillies sont des personnes polyhandicapées ou présentant un handicap psychique et une déficience intellectuelle sévère qui nécessitent des soins et un accompagnement permanent dans les actes de la vie courante.
Infos complémentaires
Informations Complémentaires:
Convention Collective Nationale de 1966 Reprise d'ancienneté CSE / Action logement
Congé annuel Supplémentaire : 15
Télé-travail : Non
Mutuelle Obligatoire: Participation de l'employeur à 50%
Navigo: Participation de l'employeur à 50%
Cantine ou ticket restaurant: Non
Cycle de travail: 3 semaines
Travail le week-end et jours fériés: Oui, un week-end toutes les 3 semaines
Localiser le poste
Salaire fourni par le recruteur
Ce recruteur joue le jeu de la transparence en transmettant le salaire pour cette offre.
C'est noté
Publiée le 19/09/2025 - Réf : 3392836/25369830 IMDB/94B