Expert Construction H/F RÉSEAU TALENTS
- Saint-Barthélemy-d'Anjou - 49
- CDI
- Télétravail partiel
- Bac +5
- Services aux Entreprises
- Exp. 1 à 7 ans
Les missions du poste
L'entreprise qui recrute
Notre client, basé à La Roche-sur-Yon, est un expert du secteur des services aux entreprises.
Descriptif du poste
En tant qu'Expert(e) construction, vous serez chargé(e) de réaliser des expertises sur site pour le compte de compagnies d'assurance. Vos missions incluront :
- Apporter un accompagnement humain et pédagogique aux clients confrontés à un sinistre.
- Analyser les situations et déterminer les causes des dommages en mobilisant votre expertise technique.
- Évaluer les réparations et valider les garanties contractuelles.
- Rédiger des rapports précis destinés aux compagnies d'assurance.
- Organiser votre activité entre déplacements sur site et télétravail selon vos rendez-vous.
Les "+" du poste
- Flexibilité avec possibilité de télétravail lorsqu'aucun déplacement n'est prévu.
- Accompagnement pour obtenir la certification CRAC si nécessaire.
- Travail dans un environnement collaboratif et valorisant.
Rémunération : Salaire entre 2800€ et 3300€ (négociable selon profil) x 13.3 mois, intéressement et participation (environ 1.5 mois de salaire), prime de performance mensuelle à hauteur de 22% sur le CA (moins les charges), il reste à peu près 8% du CA (entre 120 000 et 200 000€ sur la première année).
Comment se déroule le processus de recrutement :
1 entretien avec Réseau Talents et 1 entretien avec le client
Savoir-faire :
- Diplôme Bac +5 en construction (école d'ingénieurs, d'architecture, université ou équivalent reconnu).
- Expérience significative dans le bâtiment : minimum 5 ans en expertise ou 10 ans dans un rôle technique chez un constructeur ou assimilé (maîtrise d'oeuvre, direction, contrôle ou réalisation des travaux).
- Maîtrise des méthodes techniques pour analyser et chiffrer des sinistres.
- Les candidats venant d'autres cabinets peuvent bénéficier d'une formation à la certification CRAC.
Savoir-être en phase avec la culture de l'entreprise :
- Curiosité et aisance avec les outils informatiques.
- Bonnes qualités relationnelles, pédagogie et sens du service client.
- Autonomie tout en partageant les valeurs humaines de l'entreprise.
- Excellente expression orale et capacité à interagir avec différents interlocuteurs.
Je suis Dorine HERPIN, Consultante indépendante partenaire de Réseau Talents.
Nous sommes un collectif de recruteurs passionnés, qui agit concrètement pour une approche respectueuse des clients en valorisant l'expérience candidat avant tout.
Bienvenue chez Réseau Talents !
Nous sommes un cabinet de recrutement nouvelle génération, nos recruteurs sont tous passionnés par les Relations Humaines et interviennent pour vous sur l'ensemble du territoire.
Proches de nos valeurs sont l'Excellence, l'Authenticité, le Plaisir et la Transparence.
Nos étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l’offre à laquelle vous postulez.
-
Préqualification téléphonique
-
Entretien visio approfondi
-
Présentation du CV au client
-
Entretien client & coaching candidat via formation en vidéo
-
Onboarding & suivi d’intégration
Salaire fourni par le recruteur
Nous nous engageons avec Hellowork sur la transparence et communiquons :
- Un salaire sur la majorité de nos offres
- Notre process de recrutement
- Notre politique de télétravail
- L'évolution de votre candidature
- Information si la candidature est visualisée ou refusée
Publiée le 19/09/2025 - Réf : b4un198a5gvmd
Expert Construction H/F
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