Responsable Controle de Gestion H/F

Manpower France

- Définir et piloter les indicateurs clés de performance (activités, coûts d'exploitation, marges, résultats, etc.).
- Superviser et participer à l'élaboration du budget de l'entreprise.
- Élaborer des tableaux de bord stratégiques, budgétaires et opérationnels (performance économique, masse salariale, etc.).
- Collecter et analyser toutes les informations susceptibles d'impacter le résultat de l'entreprise, et les traduire en éléments financiers.
- Analyser et interpréter les écarts budgétaires constatés ; élaborer des budgets prévisionnels (exploitation, investissements, trésorerie).
- Présenter régulièrement à la direction les analyses financières et les résultats.
- Proposer des actions concrètes pour améliorer la performance économique de l'entreprise.
- Superviser les activités de clôture comptable.
- Garantir la conformité des processus internes avec les normes financières et comptables en vigueur.
- Concevoir et mettre en place des outils de suivi comptable et financier, notamment pour la comptabilité analytique (ex. : système d'inventaire).
- Superviser le paramétrage financier et comptable de l'ERP.
- Mettre en oeuvre des actions de gestion des ressources humaines (développement des compétences, entretiens annuels et professionnels, etc.).
- Participer activement aux démarches d'amélioration continue, notamment les programmes 5S et Lean Manufacturing.

- Solide expertise en audit financier, gestion financière, comptabilité analytique et analyse des risques financiers
- Bonnes connaissances en gestion d'entreprise
- Compétences en management d'équipe
- Maîtrise des outils bureautiques (Pack Office, notamment Excel, Word, PowerPoint)
- Connaissance des ERP (Enterprise Resource Planning) : requêtes, extraction et exploitation de données
- Compétences en gestion comptable et suivi des opérations financières

Depuis plus de 60 ans, le réseau de cabinets de recrutement Manpower met son expertise du marché de l'emploi au service des entreprises clientes et des candidats à l'embauche.

Les 4400 collaborateurs oeuvrant au sein de nos cabinets de recrutement vous assistent dans toutes vos démarches de recrutement dans un souci permanent de proximité et de qualité.