Stage Mondelez Lu Oreo Milka... Stagiaire Supply Chain Atp - - Clamart - Janvier 2026 H/F Mondelez International

En tant qu'entreprise, nous nous sommes engagés à développer la prochaine génération de «Makers» et «Bakers». En nous rejoignant au début de votre carrière dans notre environnement dynamique et en constante évolution, vous pourrez faire plus, apprendre plus et vous développer davantage. Vous serez encouragé à sortir de votre zone de confort et vous pourriez même être surpris! Nous veillerons à ce que vous receviez le soutien dont vous avez besoin pour que vous donniez le meilleur, vous permettre d'être vous-même en apportant toute votre passion et votre personnalité. Ici, vous pouvez saisir des opportunités, vous exprimer et apporter votre touche personnelle.

Categorie :

Contribuer à l'optimisationdu Taux de Service.

Assurer ladiffusion des informationsdes difficultés d'approvisionnement pour les références standard et promo de sa Catégorie.

Mettre en place lesplans d'actionad hoc en situation de difficulté d'approvisionnement ou de crise.

Challengerl'organisation interne (Planification, Approvisionnement, Sales ...) quant à la mise en oeuvre des plans d'actions validés.

Assurer la diffusion de l'information et lamise en oeuvredes plans d'actions au sein du Service Client

Coordonner lesmouvements d'assortimentau sein de sa Catégorie (substitutions, référencements, arrêts...).

Représenterle Service Clients au sein des instances du CS&L.

ACE:

Optimiser quotidiennement le taux de service client à la commande (ruptures, priorisations des stocks).

Transformer les commandes clients en bons de livraison pour initier la préparation en entrepôt et en transport.

Animer les chargés de clientèle (Retail/AFH/Export), les équipes entrepôt et transport, et informer sur les contraintes logistiques, afin de garantir l'excellence de nos opérations logistiques.

Préparer et présenter les KPI auprès du Service Client: analyse des indicateurs de groupage, de lissage des commandes et des profils de livraison des clients.

Vous pourriez être la personne idéale que nous recherchons si...

- Vous êtes de formation Bac +5en écoles d'ingénieur ou decommerce
- Vous recherchez votre stage de find'études
- Vous êtes à l'aise dans l'utilisation des outilsinformatiques
- Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre aisance relationnelle, votre excellente aptitude à communiqueraussi bien à l'écrit qu'à l'oral, votre capacité à analyser, à simplifier et à aller à l'essentiel, votre autonomie et votre sens del'organisation.
- Vous maîtrisez lalangue française

Ce que nous avons à vous offrir...

Nos offres"EarlyCareers" offrent toute une variété d'expériences challengeantes et développantes. Vous pouvez vous attendre à réaliser des projets stimulants, à côtoyer des experts dans leur domaine, et à apprendre en pratiquant auprès d'eux, et bien plus encore.

C'est également l'opportunité derejoindre notre vivier de talents Mondelez: la majorité de nos postes junior sont pourvus par nos anciens stagiaires !

- Lieu: Clamart (régionParisienne)
- Type de contrat:Stage
- Démarrage: Janvier 2026
- Durée: 6mois
- Gratification: 1300€ à 1500€ brut selon niveau d'études

Avantages:

- Télétravail:2 jours par semaine + 2 jours libres par mois
- Congés: 6 jours de repos, ponts offerts
- Remboursement du titre de transport à hauteur de 75%
- Restaurant d'entreprise
- Accès au magasin du personnel au siège
- Accès à la salle de sport

Nous sommes certifiés "Happy Trainees" d'après les avis de nos stagiaires de l' Europe de l'Ouest.Tu veux savoir pourquoi ?

Postule !

L'aide à la mobilité (déménagement) est-elle disponible ?

Aucune assistance à la relocalisation n'est disponible

Résumé de la business unit

Nous pensons que le talent de nos collaborateurs mérite récompense. À chaque fois que cela est possible, nous privilégions l'évolution interne au recrutement externe pour les nouveaux postes vacants. Si vous pensez que le poste vacant correspond à vos aspirations et compétences, nous vous encourageons à y postuler!

La réussite de notre entreprise repose sur le talent de ses collaborateurs.

Mondelez International adhère aux principes d'équité en matière d'emploi. Toutes les candidatures qualifiées seront examinées avec attention, indépendamment de l'origine, de la couleur, de la religion, du genre, de l'orientation ou de l'identité sexuelle, de la nationalité, du handicap, du statut de vétéran protégé ou de toute autre caractéristique protégée par la loi.

Prêt(e) à booster votre carrière?

Nous pensons que le talent de nos collaborateurs mérite récompense. À chaque fois que cela est possible, nous privilégions l'évolution interne au recrutement externe pour les nouveaux postes vacants. Si vous pensez que le poste vacant correspond à vos aspirations et compétences, nous vous encourageons à y postuler!

SI VOUS AVEZ BESOIN D'UN SOUTIEN POUR REMPLIR VOTRE DOSSIER DE CANDIDATURE OU PENDANT LE PROCESSUS D'ENTRETIEN, VEUILLEZ CONTACTER LE RECRUTEUR

Type d'emploi

Stagiaire

Interns

Early Careers