Fullstack Developer - Trust & Safety All Genders H/F Dailymotion

Le challenge

Rejoindre l'équipe Trust & Safety de Dailymotion, c'est construire un Internet plus sûr. Des millions d'utilisateurs comptent sur nos outils pour protéger la plateforme. En 2026, on reconstruit tout from scratch. Et on a besoin de toi.

Pourquoi maintenant ?

Notre équipe de 3 développeurs (Cheng G - Senior Backend, Rawan - Frontend, et bientôt un Tech Lead) est en pleine transformation.

Les enjeux ?

- Reprendre nos flux de modération from scratch
- Automatiser grâce à l'IA pour scaler
- Renforcer compliance et brand safety
- Des millions d'uploads à modérer en < 2 minutes

Avant, nos outils étaient bons. Aujourd'hui, on ne peut plus se permettre de rester en retrait. C'est le moment de tout reconstruire, mieux, plus fort, plus scalable.

Ton rôle en 4 points

1. Construire des outils performants

- Interfaces, APIs, dashboards pour les équipes Trust & Safety
- Systèmes API-centric (REST, GraphQL, OpenAPI)
- Queueing et événements distribués

2. Intégrer l'IA au coeur de nos process

- Détection automatique de contenus problématiques
- Intégration ML (interne ou via API tierces)
- Automatisation des workflows de modération

3. Moderniser notre legacy

- Migration progressive de nos systèmes
- Force de proposition sur les évolutions
- Solutions pragmatiques, scalables et sécurisées

4. Collaborer et impacter

- Améliorer modération, reporting, compliance
- Documenter et assurer la qualité du code

Notre stack technique

Languages : Python, PHP, React, Javascript
Databases : Elasticsearch, MySQL, MongoDB
APIs : GraphQL, aioHTTP, OpenAPI, FastAPI
Infrastructure : Docker, Kubernetes, Jenkins
Security & Config : Vault
Observability : Datadog, outils de distributed tracing

Le process de recrutement

1. Premier échange (30-40 min) avec notre Talent Acquisition Specialist
On fait connaissance, tu découvres Dailymotion, on répond à tes questions

2. Entretien approfondiopérationnel (1h)
Partage des enjeux de l'équipe, des challenges et des enjeux stratégiques pour 2026

3. Test technique (à distance)
Un cas pratique réel pour te projeter dans le rôle et montrer tes compétences fullstack

4. Débrief technique (1h)
On plonge dans tes choix techniques, ton approche, et on revisite ensemble ton test

5. On-site team interview (1h-1h30) On parle collaboration, dynamique d'équipe, et on répond à TOUTES tes questions

Bienvenue dans l'équipe !