

Stage - Simulation d'Un Incident de Déclenchement Turbine à l'Aide du Code Cathare H/F Framatome
- Lyon - 69
- Stage
- Bac +5
- Industrie Manufacturière
- Secteur Energie • Environnement
Les missions du poste
Qui sommes nous ?
Au sein de la Direction Technique de l'Ingénierie, la division Sûreté et Procédés des réacteurs (DTIP) est notamment en charge de la réalisation des études participant à la démonstration de sûreté des centrales nucléaires françaises (études du Rapport de Sûreté (RDS) et des Dossiers Des Situations (DDS)).
Le DDS est un document réglementaire contenant la description thermohydraulique des situations pouvant se produire pendant la durée de vie d'une tranche, qu'elles soient normales, incidentelles ou accidentelles. Ce dossier sert ensuite de donnée d'entrée aux équipes de mécaniciens afin de justifier la tenue mécanique des composants des différents circuits du réacteur.
Contexte de la mission :
Le stage consiste à simuler un déclenchement turbine (fermeture intempestive des vannes d'admission de vapeur vers la turbine) initié à pleine puissance, à l'aide du code de thermohydraulique CATHARE. L'objectif est de tester la robustesse des méthodes de détermination de l'évolution de la pression dans le circuit secondaire.
Missions :
Dans le cadre de la mission, vous devrez :
Vous familiariser avec les différents transitoires du DDS et les différents composants et systèmes d'un réacteur EPR2 ;
Simuler l'incident avec le code de calcul thermohydraulique CATHARE ;
Comprendre les phénomènes physiques associés à la situation incidentelle étudiée ;
Identifier les paramètres qui influencent les variations de pression du circuit secondaire ;
Réaliser plusieurs calculs de sensibilités en jouant sur ces paramètres d'influence afin de tester la robustesse des méthodes actuelles.
Ce stage, très complet en termes de compétences et d'outils métier, vous permettra :
De monter en compétence sur l'utilisation d'un code de thermohydraulique nucléaire de référence ;
De découvrir les systèmes d'une centrale nucléaire et les phénomènes physiques liés aux incidents ou accidents.
Poste basé à Lyon, au sein d'un établissement soumis à enquête administrative.
Vous êtes étudiant(e) en troisième année d'école d'ingénieurs ou équivalent universitaire, de préférence avec une spécialisation en génie nucléaire, thermohydraulique, mécanique des fluides, thermique ou énergétique.
Une possédez idéalement une connaissance du fonctionnement des Réacteurs à Eau Pressurisée (REP).
Vous êtes organisé(e) et autonome
Et vous faites preuve de rigueur et d'un bon esprit d'équipe.
Chez Framatome, filiale d'EDF, nous concevons et fournissons des équipements, des services, du combustible, et des systèmes de contrôle-commande pour les centrales nucléaires du monde entier.
Nos 20 000 collaborateurs permettent chaque jour à nos clients de produire un mix énergétique bas-carbone toujours plus propre, plus sûr et plus économique.
Nos équipes développent également des solutions pour les secteurs de la défense, de la médecine nucléaire et du spatial.
Implantée dans une vingtaine de pays, Framatome rassemble les expertises d'hommes et de femmes passionnés et convaincus que le nucléaire est une énergie d'avenir.
Entreprise responsable, nous développons des actions pour former et accompagner les premières expériences professionnelles (label Happy Trainees), intégrer tous les talents, dont les personnes en situation de handicap, oeuvrer pour l'égalité professionnelle et la mixité de nos métiers (94/100 à l'index de l'égalité hommes-femmes) et concilier les temps de vie.
Pour suivre notre actualité, retrouvez-nous sur www.framatome.com, LinkedIn, Instagram et X.
Barème Alternance, Stage et VIE










Nos étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l’offre à laquelle vous postulez.
-
Toutes nos offres sont sur notre site. Trouvez votre offre parfaite et déposez votre CV !
-
Notre principe ? 3 entretiens au total (RH & managers) et 1 déplacement sur site maximum
Raisons de nous rejoindre
-
Rémunération fixe, primes individuelles/part variable selon profil
-
Intéressement, abondement, PEG, PERCO, CET
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RTT
-
Bonne mutuelle et prévoyance
-
Jusqu’à 3 jours de télétravail selon profil, et indemnité associée
-
Evolution rapide possible, développement RH
-
Moments d’échange privilégiés avec la direction
-
Management engagé dans une démarche de confiance et bienveillance
-
Pre-boarding, pour se familiariser à l’entreprise avant votre arrivée
-
Semaine d’intégration, avec visites de sites et centrale nucléaire
-
Chèques CESU
Pas de salaire renseigné
Publiée le 16/09/2025 - Réf : 2025-23526
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