Responsable Produit H/F DESCOURS & CABAUD

VOTRE QUOTIDIEN

Rattaché(e) à la direction, vous jouez un rôle central entre les équipes commerciales, les fournisseurs et les clients.

À ce titre, vos missions couvrent :

- Analyse technique des besoins clients et préconisations de solutions adaptées (guidage linéaire, roulements, paliers)
- Interface technique entre les fournisseurs, les équipes commerciales et les clients
- Accompagnement du développement produit (veille technique, ajustements, innovation)
- Appui commercial dans la relation client
- Travail majoritairement sédentaire : 80% du temps basé à Louvres (95)

À PROPOS DE VOUS

- Formation technique : Bac +3 à Bac +5 en génie mécanique, maintenance industrielle ou équivalent
- Expérience confirmée en transmission mécanique
- Maitrise CAO/DAO
- Aisance relationnelle, sens du service et goût du travail en équipe
- Capacité à interagir avec des interlocuteurs techniques (clients, fournisseurs, internes)
- Un profil chargé d'affaires technique sera particulièrement apprécié

VOUS HÉSITEZ ENCORE ? NOUS VOUS PROPOSONS

- Salaire fixe sur 12 mois : 55-60 K€ brut/an + 6 K€ de primes
- Statut Cadre
- Véhicule de fonction 5 places
- 11 jours de RTT / an
- Tickets restaurant
- Participation
-

QUI SOMMES-NOUS ?

Rejoignez ECMU-CSR, une entreprise dynamique avec plus de 70 ans d'expertise dans la conception et la fabrication de systèmes de guidage linéaire. Grâce à notre atelier intégré et à l'importation de composants mécaniques pour les mouvements de rotation et de translation, nous accompagnons nos clients dans la réalisation de solutions sur mesure adaptées à leurs besoins.

Située à Louvres, près de Roissy, ECMU-CSR, c'est :

- Une équipe de 45 collaborateurs
- Un chiffre d'affaires de 13 M€ en 2024

Notre objectif : mettre notre savoir-faire et notre réseau de partenaires au service des industries pour répondre à des besoins spécifiques en roulements, paliers et guidages linéaires.

Engagée pour la diversité et l'inclusion, ECMU-CSR considère toutes les candidatures, notamment celles de personnes en situation de handicap. Chaque candidat est évalué sur la base de ses compétences, son expérience et son potentiel, dans le respect de l'égalité des chances.