Adjoint Chef de Projet TCE H/F Ingérop
- Bruyères-le-Châtel - 91
- CDI
- Bac +5
- Secteur informatique • ESN
- Exp. + 7 ans
Les missions du poste
Pour notre service Management de Projets en charge de la conception et réalisation de projets complets et souvent complexes dans différents secteurs d'activités : industrie, défense, nucléaire et énergie, nous recherchons un Adjoint Chef de Projet - Coordinateur Technique (F/H).
Le poste est basé à Bruyères-le-Châtel (91) sur le plateau technique du site.
Nous intervenons généralement sur des missions de Maîtrise d'Œuvre, d'Assistance à Maîtrise d'oeuvre et en tant que Mandataire de Maître d'ouvrage.
Vous serez le garant de l'organisation et du bon déroulement des projets et vous serez l'interface entre les différents intervenants.
Vos missions seront de :
- Etudier le dossier / contrat, préparer son opération, définir les méthodes optimales ;
- Anticiper, planifier, coordonner et assurer le suivi des activités des équipes sous-traitantes sur leur lieu de travail ;
- S'assurer de la satisfaction du client (qualité, délais, respect des durées et dates d'intervention) ;
- Veiller à optimiser l'utilisation des moyens de manière à tenir ses objectifs de coûts, délais, qualité, environnement et sécurité ;
- Programmer les interventions des équipes sous-traitantes au jour le jour ;
- Gérer les relations interentreprises et fournisseurs au niveau du chantier ;
- Effectuer et faire effectuer les contrôles réguliers en termes de qualité et de conformité ;
- Coordination et gestion des interfaces entre les équipes Etudes (internes et externes) et Travaux ;
- Contribuer à l'élaboration du reporting régulier du chef du projet sur les aspects technique, risques, planning, suivi d'avancement du projet et comparaison des coûts réels par rapport au budget prévu.
Vous êtes issu d'une formation de type ingénieur / Bac +5, vous justifiez d'au moins 5 années d'expérience en tant qu'ingénieur projet ou coordinateur de projet, en bâtiment et/ou Génie civil. Nationalité française obligatoire pour habilitation secret.
Votre première qualité c'est l'autonomie, la prise d'initiatives, un bon savoir être, une bonne communication, une bonne prise de recul et de la rigueur pour vous adapter à un environnement exigeant mais stimulant et passionnant.
Vos qualités relationnelles vous permettent de discuter avec des interlocuteurs variés et d'animer la bonne marche du projet. A l'aise à l'oral comme à l'écrit, vous savez établir une relation de confiance avec vos interlocuteurs et piloter les différents acteurs d'un projet (internes ou externes).
Vous êtes réactif et dynamique et aimez faire avancer les dossiers.
Vous êtes capables de comprendre des problématiques techniques tout en ayant la capacité d'avoir une vision, d'ensemble du sujet.
Un bon niveau d'anglais serait un atout pour le poste.
Connaissances en matière de SSE :
- Maîtrise des principes de Sécurité, Santé et Environnement (SSE).
- Connaissance des réglementations et normes en vigueur.
Formations/Habilitations Sécurité :
- Formation à la sécurité au travail (ex. : SST, HSE).
- Habilitations spécifiques requises (ex. : CACES, habilitation électrique).
Aptitudes médicales nécessaires :
- Aptitude médicale validée par un médecin du travail.
- Capacité à travailler dans des environnements à risques (ex. : hauteur, espaces confinés).
Nécessité absolue d'obtenir une habilitation CEA pour accéder à ce site.
- Une charte télétravail
- L’acquisition de jours de RTT
- Le droit à des CESU
- L’accès à l’épargne salariale / l’intéressement / la participation
- Un Compte Epargne Temps (CET)
- Une politique de formation individualisée et des parcours métiers
- L’accompagnement de votre évolution professionnelle et de vos souhaits
- Un CSE dynamique
Votre package :
- Votre rémunération fixe mensuelle
- Une charte télétravail
- L'acquisition de jours de RTT
- Un Compte Epargne Temps (CET)
- Le droit à des CESU
- L'accès à l'épargne salariale / l'intéressement / la participation
- L'affiliation à une mutuelle et une prévoyance de qualité
- Une politique de formation individualisée et des parcours métiers
- L'accompagnement de votre évolution professionnelle et de vos souhaits de mobilité géographique
- Un CSE dynamique
Ingérop attache de l'importance à la diversité de ses équipes et agit pour l'insertion des personnes en situation de handicap. Nous étudions chaque candidature à compétences égales.
Votre engagement, notre ambition, ensemble inventons demain !
#LI-Onsite #EngineeringJobs #NowHiring #JoinOurTeam
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
-
Premier échange téléphonique ou en visio avec le ou la Chargé(e) de Recrutement
-
Entretien physique ou en visio avec le manager
-
Selon le poste, un 2e entretien peut être organisé avec le N+2 et les Ressources Humaines
-
Ingérop en images
Hellowork a estimé le salaire pour cette offre
Cette estimation de salaire pour le poste de Adjoint Chef de Projet TCE H/F à Bruyères-le-Châtel est calculée grâce à des offres similaires et aux données de l’INSEE.
Cette fourchette est variable selon expérience.
Salaire brut min
46 200 € / an 3 850 € / mois 25,38 € / heureSalaire brut estimé
52 500 € / an 4 375 € / mois 28,85 € / heureSalaire brut max
65 000 € / an 5 417 € / mois 35,71 € / heureCette information vous semble-t-elle utile ?
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Publiée le 13/10/2025 - Réf : ACE4_SCNU10000019
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Adjoint Chef de Projet TCE H/F
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