

Infirmier de Prélèvement H/F EFS Etablissement Français du Sang
- Le Chesnay-Rocquencourt - Versailles - 78
- CDI
- Bac +3, Bac +4
- Santé • Social • Association
- Exp. 1 à 7 ans
Les missions du poste
L'EFSest un acteur vital pour le système de santé français, aussi vital que le sang l'est pour l'organisme.
Acteur public, placé sous la tutelle du Ministère des solidarités et de la santé, il est garant de l'autosuffisance du pays en produits sanguins labiles.
Mais pas seulement ! Avec 10 000 professionnels répartis dans toute la métropole et les territoires d'Outre-mer, l'EFS est mobilisé à toutes les étapes de la chaîne de soin au service des patients et pleinement engagé dans la médecine de demain : de la recherche fondamentale et clinique aux diagnostics en passant par la formation jusqu'au soin des patients transfusés ou greffés.
En tant qu'infirmier de prélèvement, vous aurez pour principale mission deprélever les poches de sang, de plaquettes ou de plasma (aphérèse). Vousparticiperez aussi à la fidélisation des donneurs et serez au coeur du système.
Formés dès votre arrivée et à chaque étape de votre parcours, vouspourrez rapidement évoluer vers des postes d'infirmiers habilités aux entretiens pré dons (dès trois mois d'ancienneté) puis vers des postes de supervision.
Pour plus d'informations sur le métier d'infirmier à l'EFS, vous pouvez consultercette vidéo : https://youtu.be/NPqOCi0XYLQ
Convaincu(e) ? Alors déposez votre candidature et rejoignez notre équipe : vous participerez à une aventure collective !
La collecte mobile offre une grande diversité de lieux d'exercice dans le 78 et sud 92.
- 36h45 de travail par semaine.
-Planning établi sur 8 semaines.
- Samedis travaillés par roulement et majorés.
Vous êtes titulaire du diplôme d'état infirmier?
Vous avez le sens de l'accueil et possédez un bon esprit d'équipe ?
Alors ce poste est fait pour vous !
Vaccination Hépatite B : obligatoire.
En tant qu'organisme public ; l'EFS est soumis à la charte de Laïcité.
Entité de rattachement
L'Etablissement français du sang (EFS), chargé du service public transfusionnel et de la satisfaction des besoins en produits sanguins labiles, est un acteur essentiel de notre système de santé, garant du cadre éthique du don en France. La sécurité sanitaire et la préservation de l'autosuffisance quantitative et qualitative en produits sanguins labiles constituent sa priorité. L'EFS poursuit et amplifie sa transformation dans la perspective d'améliorer la qualité du service rendu.
Etablissement public, placé sous la tutelle du Ministère chargé de la santé, il emploie 9500 professionnels dans l'hexagone et dans les outre-mer. Il est organisé en 13 établissements de transfusion sanguine régionaux.
Présent tout au long de la chaîne du soin, il assure la collecte, la préparation des produits sanguins, la qualification biologique des dons, les analyses d'immuno-hématologie et la délivrance des produits à près de 1500 établissements de santé. Il mène aussi des activités de recherche et de bioproduction de médicament de thérapie innovante.
Avec plus de 500 millions d'actes réalisés par an, l'EFS est le plus grand laboratoire de biologie médicale de France. Il contribue au soin de patients atteints de maladies chroniques, de maladies génétiques, de cancers, victimes d'accidents graves... qui ont besoin d'une transfusion sanguine ou d'une greffe. Grâce à son expertise de la cellule il met au point des procédés et traitements médicaux de pointe.
Atouts et conditions de travail
Avantages
De nombreux avantages sont prévus :
- 2 Jours de RTT par période de 8 semaines,
- 28 jours de CP par an,
- des tickets restaurant de 8,40€/J,
- prise en charge du transport à hauteur de 55% du pass navigo,
- prime d'ancienneté,
- comité d'entreprise,
- PERECO,
- PEE,
- Compte épargne temps...
Organisation de travail
Sur site
Notre politique handicap
À compétences égales, la politique de recrutement de l'EFS vise à encourager la représentation des personnes en situation d'handicap. Les candidatures des bénéficiaires d'une RQTH ou assimilés sont les bienvenues.










Nos étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l’offre à laquelle vous postulez.
-
Sélection des CV par les RH : compétences, expériences et adéquation au poste
-
Entretien téléphonique ou en ligne pour les candidats présélectionnés
-
Entretien en face à face ou visio avec le responsables opérationnel et le RH
-
Second entretien (opérationnel N+2) ou test selon le poste visé
-
Proposition d'emploi au candidat retenu
Raisons de nous rejoindre
-
2 jours hebdomadaire de télétravail (selon accord)
-
28 CP (acquisition et prise de CP sur année civile) et RTT
-
Couverture mutuelle de qualité
-
Prise en charge transport à 55%
-
Titre restaurant à 8,4€
-
Des CSE dynamiques
Pas de salaire renseigné
Publiée le 12/09/2025 - Réf : 19-2025-17902
Infirmier de Prélèvement H/F
- Le Chesnay-Rocquencourt - Versailles - 78
- CDI
Pour les postes éligibles :
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