Détail du poste
Tu es passionné, tu as soif d'aventures, de nouveaux challenges ? Tu souhaites intégrer une équipe dynamique avec une grande expertise métier ?
Le groupe Serpe n'attend que toi !
Nous recherchons un Chauffeur d'engins polyvalent (H/F) afin d'intégrer et renforcer notre agence de Moussy-le-Neuf
Tes missions :
Procéder aux travaux forestiers (débroussaillage),
Assurer l'entretien courant des engins,
Assurer le premier niveau de dépannage.
Profil
Tu apprécies travailler avec des machines et engins à la pointe de la technologie.
Savoir-être :
Tu es passionné par la nature et dispose d'une bonne connaissance du milieu forestier,
Tu es également reconnu pour être vigilant et soigneux.
Pré-requis :
Tu es titulaire du permis B et dans l'idéal tu disposes des CACES " R482" catégories B, C1 et E.
Tu coches toutes les cases ? Alors ce poste est pour toi !
Lorsque tu auras intégré notre Groupe, voici les avantages :
Mutuelle prise en charge à hauteur de 60%,
Plan d'épargne retraite,
Évolution et mobilité interne favorisées,
Parcours d'intégration et formation professionnelle,
Action Logement et Pass UNEP.
Informations contractuelles
Date de prise de poste : au plus tôt
Contrat : CDI - 35 heures (les heures supplémentaires sont payées et majorées)
Salaire : à partir de 2 052,10 € bruts mensuels (montant incluant une prime géographique de 10 %), selon profil
Indemnité repas / trajet
Prime annuelle sur objectifs
Qui sommes-nous ?
Le leader de l'élagage et quatrième acteur du paysage dans l'entretien et la création d'espaces verts.
Nos différents types de chantiers : collectivités, entretien de réseaux, promoteurs immobiliers, entreprises privées, ...
Nos forces ?
24% de l'encadrement a commencé sur le terrain,
Une ambiance familiale en agence.
Alors... Es-tu prêt pour démarrer l'aventure avec la Serpe ? Envoie-nous ta candidature via le lien ci-contre
Nous étudions, à compétences égales, toutes candidatures dont celles des personnes en situation de handicap.
Les avantages
- Formation continue
- Mobilité interne favorisée (18.70 %)
- Télétravail
- CSE
- Mutuelle (60%)
- Plan épargne retraite complémentaire
- Prime sur objectif
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
-
Entretien en visio avec le chargé développement RH
-
Entretien physique avec le manager
-
Test de personnalité (pour les postes d'encadrement)
-
Promesse d'embauche / proposition de contrat de travail
-
Accueil par le manager lors de l'arrivée dans l'entreprise
-
Serpe en images
La carte
6 Avenue des 22 Arpents
77230 Moussy-le-Neuf
Publiée le 15/04/2026 - Réf : 421706000074584501