Lead Tech H/F Crédit Mutuel ARKEA

Tu es un développeur expérimenté ou leadtech, idéalement fullstack, avec au moins 6 ans d'expérience dans le développement informatique.



Compétences techniques :

- Tu as un bon niveau en Java et idéalement en front (vueJS ou Angular ou javascript/typescript).

- Tu sais débugguer des problèmes complexes.

- Tu sais définir une architecture.

- Tu sais prendre de la hauteur, poser des questions, challenger le besoin, chiffrer, estimer des RAF ou une date d'atterrissage.

- Tu connais la gestion de projets

- Tu connais filenet



Qualités personnelles :

- Tu es motivé et à le souhait de t'impliquer durablement dans un produit tant sur sa qualité que sur les réalisations qui permettront de le faire évoluer

- Tu es à l'aise en expression orale comme écrite

- Tu es bienveillant, à l'écoute et aime faire monter en compétence tes collègues

- Tu sais amener de bonnes pratiques, tu es proactif, curieux, autonome



Ce que nous offrons
- Tu rejoindras une équipe soudée et dynamique, animée autour de projets ambitieux et intéressants

- Fullstack tu n'es pas, Fullstack tu deviendras

- Ce poste te permettra, au fil des projets traités, de travailler avec de nombreux interlocuteurs dans tout le groupe (Fédés, filiales, B2B) et sur différentes technologies.

Le Crédit Mutuel Arkéa est un groupe bancaire coopératif, territorial et collaboratif de 10 500 collaborateurs.
Depuis toujours, le Crédit Mutuel Arkéa innove pour répondre aux défis croissants d'un secteur bancaire en pleine mutation. C'est un modèle original aux performances reconnues.
C'est aujourd'hui un groupe puissant et diversifié, avec une trentaine d'entités et une centaine de métiers différents, principalement dans des fonctions commerciales, mais aussi dans l'IT, les risques, la comptabilité, le contrôle/audit, le marketing, le digital ou encore la finance... Toute une palette de métiers, de compétences, de savoir-être pour lesquels le Crédit Mutuel Arkéa accompagne ses collaborateurs pour les faire évoluer et révéler de nouveaux talents

Le Crédit Mutuel Arkéa est composé des fédérations du Crédit Mutuel de Bretagne, du Sud-Ouest et de leurs caisses locales adhérentes, ainsi que d'une quarantaine de filiales spécialisées pour les professionnels ou les particuliers (Fortuneo, Monext, Arkéa Banque Entreprises et Institutionnels, Arkéa Investment Services, Suravenir...).

C'est un groupe de taille intermédiaire avec des centres de décision en région et un siège social en Bretagne près de Brest.





Le processus de recrutement :

1. Je postule à une offre et je reçois un mail de confirmation
2. Après un premier échange téléphonique, je reçois des codes de connexion pour passer des tests en ligne
3. Si les tests sont positifs, je passe un entretien avec un responsable RH et un manager opérationnel
4. Enfin, si ma candidature est validée, un responsable RH me fait une proposition



Avec la certification « Great Onboarding 2024 », nous nous engageons à un onboarding novateur, engageant et efficace.



Le Crédit Mutuel Arkéa s'engage en faveur de l'inclusion, afin de garantir un cadre de travail respectueux de la diversité de chacun, en sensibilisant et en formant tous les acteurs de l'entreprise et grâce à un réseau de salariés engagés, les ambassadeurs diversité.