Ingénieur Projets Ferroviaires H/F Assystem

Votre future équipe :

Dans l'équipe ferroviaire d'Assystem Project Management, sous la responsabilité de Jérôme Manager Technique, vous rejoignez l'équipe en charge des différents projets ferroviaires.

Nous recherchons actuellement un ingénieur projets ferroviaires, avec à la fois des compétences en infrastructures ferroviaires, en management de projet et sachant utiliser les outils COPLANN, LEA, ECO pour notre client SNCF basé à Marseille.

Vous êtes autonomes, proactif, avec une bonne aisance orale.

Vos missions au quotidien pourront être parmi les suivantes :

- Pilotage et coordination des études MOA et ou MOEG confiées par les clients : planification, coûts, risques...
- Lancement et contractualisation des affaires, structuration, animation de points métiers
- Rédaction de documents projets (PMP, note d'organisation de projets...)
- Pilotage des interfaces
- Reporting d'opérations
- Assemblage des études, réalisation de dossiers de synthèses
- Retour d'expérience et archivage des dossiers.
- Garantir la bonne communication entre les différents acteurs, en l'adaptant et en anticipant leurs besoins en communication
- Animation de réunion, rédaction de comptes rendus.
- Et d'autres missions très intéressantes qui apportent de la plus-value.

La conduite de ces affaires est réalisée suivant le respect des processus et normes en vigueur chez SNCF Réseau.

Et qu'avons-nous à vous offrir ?

- Assystem a une expertise et crédibilité historique dans le management de projets industriels complexes.
- Un socle social avantageux : 1 à 3 jours de télétravail, primes vacances, prime de participation ...
- Une école de formation dédiée au Project Management : nous rejoindre c'est donc vous former tout au long de votre carrière pour développer vos compétences sur les métiers (Planning, Cost, Risk, Project Control, PMO, Contract Management,..) et les outils de gestion de projet (Planisware, Primavera, ...)
- Des opportunités infinies de mobilité sectorielle, fonctionnelle et géographique : 70% de nos managers sont issus de la promotion interne.
- Travailler au sein d'une entreprise responsable, éthique et inclusive.