

Gestionnaire Sinistre avec Tiers H/F Ayvens France
- Nanterre - 92
- CDI
- Bac +2
- Services aux Entreprises
- Exp. - 1 an
Les missions du poste
Rattaché(e) à la Direction Assurance, vous intégrez une équipe de 19 Gestionnaires passionnés par la technique, travaillant avec énergie et respect afin d'assurer la satisfaction de nos clients professionnels.
En tant que Gestionnaire Sinistre avec tiers, vous serez chargé(e) de gérer les dossiers dans le respect des conventions IRSA, IDA, du fonds de garantie ou de droit commun.
A ce titre, vos principales missions seront donc de :
Gérer l'étude préalable du dossier de sinistre automobile et déterminer les responsabilités et les franchises applicables,
Déclarer le sinistre auprès de l'assureur,
Appliquer les garanties contractuelles,
Indemniser les préjudices matériels des assurés et des tiers,
Enregistrer et suivre les contestations IDA,
Traiter les recours tant conventionnels que de droit commun,
Défendre les intérêts de la compagnie d'assurance,
Veiller à garantir la qualité de service reconnue.
Cette liste énumère les principales missions mais reste non exhaustive.
Et si c'était vous ?
Diplômé d'un BTS Assurances, vous avez une première expérience significative (minimum 3 ans) en gestion de sinistres Auto et une bonne connaissance de la convention IRSA et du Droit Commun.
Autonome et responsable, vous avez une bonne capacité de gestion des priorités.
Vous faites preuve d'aisance relationnelle et rédactionnelle, êtes rigoureux et méthodique dans votre travail.
D'autre part, vous avez une affinité avec la gestion des outils informatiques et interfaces web.
Enfin, la pratique de l'anglais (lu, écrit et parlé) est indispensable pour échanger de manière réactive avec la compagnie d'assurance du Groupe.
Principaux avantages et bénéfices :
19 jours de RTT / an,
Primes de participation et d'intéressement,
Poste basé à proximité du RER A/Ligne L Nanterre-Université,
1 jour de télétravail par semaine,
Abonnement Gymlib à prix préférentiel,
Politique RH dynamique avec de nombreuses opportunités de mobilité en interne,
*
Et enfin, parce-que la diversité est plurielle, nos actions en la matière prennent des formes variées : Mission Handicap, partenariat avec l'Ecole de la 2ème Chance (E2C), participation au club des Entreprises s'Engagent, communauté interne oeuvrant en faveur de la mixité et de l'inclusion ... sont autant d'exemples de la réalité de notre engagement.
Pourquoi nous choisir ?
Ayvens est le leader mondial de la mobilité durable, engagé à rendre la vie des usagers plus fluide. Ayvens a été créée en 2023 suite à la fusion d'ALD Automotive et LeasePlan. Nous améliorons la mobilité depuis des décennies en proposant des services de location longue durée, d'abonnement flexibles, de gestion de flotte et des solutions multimodales à une clientèle internationale de grandes entreprises, de PME, de professionnels et de particuliers.
Avec 14 600 employés dans 42 pays, 3,4 millions de véhicules et la plus grande flotte multimarque de véhicules électriques dans le monde, nous tirons parti de notre position unique pour ouvrir la voie vers la neutralité carbone et être à la pointe de la transformation digitale du secteur de la mobilité.
Pour en savoir plus : ayvens.fr
Bienvenue chez Ayvens France
Ayvens est le leader mondial de la mobilité durable, offrant une gamme de service incluant la location longue durée, les abonnements flexibles, la gestion de flotte et les solutions multimodales de mobilité.
Ayvens s'adresse aussi bien aux grandes entreprises, aux PME qu'aux professionnels et aux particuliers.
Avec 14 500 employés et une flotte de 3,4 millions de véhicules dans le monde, dont plus de 500 000 véhicules électriques, Ayvens ouvre la voie vers la neutralité carbone et se positionne à la pointe de la transformation digitale du secteur de la mobilité.
Société Générale est l'actionnaire majoritaire d'Ayvens.




















Nos étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l’offre à laquelle vous postulez.
-
Un entretien téléphonique avec votre contact RH (10-15 min)
-
Un entretien physique avec votre futur manager
-
Un entretien physique ou visio avec votre contact RH
-
Notre proposition d'embauche
-
Un entretien de suivi d'intégration avec votre HRBP après le 1er mois
Raisons de nous rejoindre
-
19 jours de RTT / an
-
Primes de participation et d’intéressement
-
Des locaux modernes au cœur d'un nouvel éco-quartier connecté
-
Proche des transports en commun
-
Abonnement Gymlib à prix préférentiel
-
Politique RH dynamique avec de nombreuses opportunités de mobilité
Hellowork a estimé le salaire pour ce métier à Nanterre
Le recruteur n'a pas communiqué le salaire de cette offre mais Hellowork vous propose une estimation (fourchette variable selon l'expérience).
Estimation basée sur les données INSEE et les offres d’emploi similaires.
Estimation basse
38 800 € / an 3 233 € / mois 21,32 € / heureSalaire brut estimé
51 000 € / an 4 250 € / mois 28,02 € / heureEstimation haute
63 800 € / an 5 317 € / mois 35,05 € / heureCette information vous semble-t-elle utile ?
Merci pour votre retour !
Publiée le 05/09/2025 - Réf : JR_10034441_1757081479
Gestionnaire Sinistre avec Tiers H/F
- Nanterre - 92
- CDI
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