Chef de Service Educatif H/F
Pôle Emploi
- Saint-Étienne-de-Saint-Geoirs - 38
- CDI
- 3 264,10 - 4 111,40 € / mois
- Bac
- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. - 1 an
- Exp. 1 à 7 ans
- Exp. + 7 ans
Détail du poste
Le Prado est juridiquement organisé autour d'une Fondation Reconnue d'Utilité Publique et d'une Association qui regroupe 35 établissements et services en Rhône-Alpes sur 4 domaines d'action : la protection de l'enfance, l'enfance en situation de handicap, la protection judiciaire de la jeunesse et l'insertion par l'activité économique. Le Prado prend en charge chaque année plus de 2300 enfants, jeunes, familles et adultes, il emploie plus de 550 salariés.
Le Prado défend une société du vivre-ensemble où chacun a ses chances de se réaliser.
Découvrez le Prado en vidéo : https://www.le-prado.fr/#video-gallery
Pour en savoir plus sur le Prado, nous vous invitons à consulter notre site : www.le-prado.fr
Description de l'établissement et poste proposé :
Les enfants pris en charge dans les MECS du Prado nous sont confiés par l'Aide Sociale à l'Enfance ou par le juge des enfants, dans les cas de violence familiale, d'orphelinat, de grandes difficultés des parents, de problèmes comportementaux ou d'isolement en France d'un enfant étranger.
La MECS « le Quai des Mômes » accueille des enfants âgés de 4 à 12 ans, dans le but de les protéger, les accompagner et maintenir la relation avec leur famille. Pour les enfants du Quai des Mômes, l'accent est mis sur la reconstruction de « soi » à travers l'accompagnement au quotidien, les activités ludiques et le soutien à la parentalité.
MISSIONS PRINCIPALES :
- Piloter l'élaboration et la mise en oeuvre du projet d'établissement ainsi que des projets personnalisés, en veillant à la continuité du parcours des enfants et à l'implication des familles,
- Garantir la sécurité, à la qualité de vie des jeunes et le respect de la réglementation.
- Encadrer et animer l'équipe éducative, accompagner et soutenir les professionnels dans leurs pratiques.
- Assurer la cohérence et la continuité du fonctionnement collectif : animation de réunions, supervision des écrits professionnels, coordination des admissions,
- Développer et entretenir le réseau partenarial local (scolarité, santé, insertion, associations, collectivités),
- Participer à la gestion administrative, logistique et budgétaire de l'activité.
- Contribuer aux projets transversaux et à l'harmonisation des pratiques éducatives sur l'ensemble du territoire isérois.
PROFIL RECHERCHE :
- Expérience/ connaissance de la protection de l'enfance
- Capacité à se positionner et à prendre des décisions
- Sens du travail d'équipe
- Disponibilité et sens des responsabilités
- Force de proposition et capacité à développer et conduire des projets,
- Compétences rédactionnelles
- Expérience de la fonction d'encadrement souhaitée.
- Permis B indispensable
PARTICULARITES DU POSTE ET HORAIRES :
Astreintes à assurer (1 semaine sur 4) pour l'ensemble des établissements du Prado en Isère
REMUNERATION ET AVANTAGES :
Nous rejoindre, c'est intégrer un établissement à taille humaine, engagé pour les enfants, au sein d'une équipe de direction
valorisant le travail collaboratif et pluridisciplinaire. Vous bénéficiez d'un accompagnement, de formations adaptées et
d'opportunités d'évolution professionnelle.
Rémunération à parfaire selon l'expérience (CCN 66) + Prime SEGUR :
- Cadre classe 2 niveau 2 ( suivant diplôme)
- Salaire à partir de 3264,10 € bruts minimum (indemnité socioéducative incluse) à parfaire en fonction de
l'expérience
- 18 Congés trimestriels annuels en supplément des CP + jours d'ancienneté (jusqu'à 5 jours)
- 18 jours de RTT
- Transport en commun pris en charge à 50% et indemnités kilométriques vélo
- Avantages sociaux (mutuelle familiale, jours enfant malade, CET...)
- Avantages CSE
Le profil recherché
Experience: Débutant accepté
Compétences: Législation sociale,Animer, coordonner une équipe
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Cadre
Secteur d'activité: Action sociale sans hébergement n.c.a.
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
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Publiée le 05/09/2025 - Réf : 197JRCZ
Chef de Service Educatif H/F
- Saint-Étienne-de-Saint-Geoirs - 38
- CDI
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