Stage Projet Maîtrise du Risque H/F Eiffage Energie Systèmes
- Mulhouse - 68
- Stage
- Bac +3, Bac +4
- BTP
- Secteur Energie • Environnement
Les missions du poste
Vos missions
Pour faciliter la lecture, l'écriture inclusive n'est pas utilisée dans le corps de cette annonce, les termes employés au masculin se réfèrent aussi bien aux femmes et aux hommes.
PourEES-Clemessy, l'entité Aéronautique Spatial et Transports, le département QSE située à Mulhouse recherche un :
Assistant de projet maîtrise du risque en stage
Sous l'autorité et avec le soutien du Responsable Prévention d'AST, vous prendrez part à notre projet de maîtrise du risque.
Votre challenge ?Assurer l'adéquation entre notre système documentaire et les situations rencontrées sur le terrain afin de garantir la sécurité dans nos interventions.
Cette exigence implique d'avoir une liste à jour qui décrit nos moyens de maîtrise des risques ainsi que de posséder les modes opératoires associés à diverses opérations. Ces exigences réglementaires faisant partie de notre évaluation des risques professionnels (document unique), dont l'objectif consistera à intégrer leur processus au processus de l'EVRP qui comprend une phase de communication vers les utilisateurs.
Vous serez notamment en charge de :
- Référencer l'ensemble de nos moyens de maîtrise des risques utilisés dans notre entreprise.
- Référencer l'ensemble de nos les modes opératoires associés à diverses opérations de l'entreprise.
- Rédiger/intégrer les documents de processus au processus de l'EVRP.
Le profil recherché
Votre profil
Vous êtes en formation Bac +3/4 QSE, HSE, Prévention des risques ou Gestion.
Vous disposez d'une aisance avec l'utilisation des outils informatiques ainsi que des connaissances de l'écosystème MS-Office 365©.
Dynamique, méthodique et curieux, votre adaptabilité vous permettra de mener à bien vos missions et de vous familiariser rapidement avec notre activité.
Ce que nous vous proposons :
- Un stage à temps plein (4 à 6 mois) basé à Mulhouse (68).
- Un environnement de travail stimulant au sein d'une équipe engagée et innovante.
- L'opportunité de développer vos compétences et de participer à des projets à fort impact.
Notre processus de recrutement :
- Un premier échange téléphonique avec notre équipe RH
- Un entretien avec le manager
Le poste pouvant nécessiter d'accéder à des informations relevant du secret de la défense nationale, le titulaire fera l'objet d'une procédure d'habilitation, conformément aux dispositions des articles R.2311-1 et suivants du Code de la défense et de l'IGI n°1300 du 09 août 2021.
Attachés à l'égalité professionnelle, à la mixité et à la diversité, nous accueillons tous les talents et nous engageons notamment dans le recrutement de personnes en situation de handicap.
Rejoignez une entreprise animée d'un esprit de famille unique.
#Espritdefamille
Rejoignez-nous !
Bienvenue chez Eiffage Energie Systèmes
À propos de nous
Eiffage Énergie Systèmes conçoit, réalise, exploite et maintient des systèmes et équipements en génies électrique, industriel, climatique et énergétique dans le respect des Hommes et de l'environnement.
Eiffage Énergie Systèmes propose une offre sur mesure pour les marchés de l'industrie, des infrastructures et réseaux, des villes et collectivités et du tertiaire.
Eiffage Énergie Systèmes, présente dans près de 50 pays, s'appuie sur l'expérience de plus de 38 000 collaborateurs et a réalisé un chiffre d'affaires de 7,2 milliards d'euros en 2024. Eiffage Énergie Systèmes anticipe les évolutions de ses clients en proposant des solutions innovantes et les accompagne dans leurs transitions numérique et bas carbone.
Intégrer Eiffage Énergie Systèmes, c'est rejoindre une entreprise dynamique qui encourage l'initiative, valorise le potentiel créatif, développe les compétences de chacun et s'engage au quotidien en matière de responsabilité sociétale et environnementale.
Être collaborateur d'Eiffage Énergie Systèmes, c'est vivre et faire vivre nos valeurs communes et une culture d'entreprise forte au sein d'un groupe dont plus de 80% des salariés sont actionnaires.
Envie de rejoindre une grande entreprise qui a tous les atouts d'une petite, un Groupe à l'esprit de famille unique.
- #EspritDeFamille
- #Together
- #TousDifférents
- #BasCarbone
Nos étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l’offre à laquelle vous postulez.
-
Préqualification téléphonique
-
Entretien RH
-
Entretien avec le manager opérationnel
-
Entretien avec le N+2
Raisons de nous rejoindre
-
Actionnariat salarié
-
Télétravail
-
Prime de vacances de 30% (BTP)
-
Véhicule de fonction selon le niveau de management
-
Intéressement / Participation
-
RIE ou ticket restaurant ou panier repas selon la localisation
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Publiée le 04/09/2025 - Réf : JR2025-4377
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