

Chauffeur Opérateur Hydrocurage F - M - X - Saint Lo 50 H/F
Saur Europe
Super recruteur
- Saint-Lô - 50
- CDI
- 27 000 € / an
- Bac +2
- Secteur Energie • Environnement
- Exp. 1 à 7 ans
Les missions du poste
- Conduire un camion hydrocureur pour réaliser des interventions de curage
- Assurer le curage préventif & curatif des réseaux d'assainissement et d'eau pluviales (avaloirs, curage collecteurs, désobstructions ...
- Curage et vidange d'ouvrage de station d'épuration, poste de relèvement, débourbeur.
- Contrôle d'ouvrages d'assainissement (déversoirs d'orage, exutoires pluviaux, dessableurs, bassins pluviaux ..)
- Veiller à la saisie des rapports d'intervention sur tablette ou smartphone
- Assurer le dépotage du camion hydrocureur
- S'assurer du rangement et de la propreté des installations et ouvrages,
- Veiller au bon entretien du véhicule et du matériel.
- Garantir votre sécurité et celle de votre entourage sur les chantiers, sur la route, dans les locaux
-
Certains travaux sont réalisés en atmosphère confinée (CATEC)
VOTRE PROFIL
Avec son camion hydrocureur, le/la Chauffeur Opérateur Hydrocurage réalise l'entretien de réseaux et d'ouvrages d'assainissement ou d'eaux pluviales à Haute pression pour des collectivités, des industriels ou des particuliers
Les Chauffeurs travaillent en petites équipes pour couvrir un périmètre géographique principalement la Normandie et rapportent directement au Responsable d'Exploitation Hydrocurage
Vous êtes attentifs aux règles de sécurité, organisés, rigoureux, polyvalents et sachant travailler en autonomie (camion en mono-opérateur).
Permis poids lourd obligatoire ( boite manuelle).
Formation dans le domaine des réseaux (CAP/BEP/BAC PRO) ou expérience dans le domaine de l'assainissement et la conduite de camions hydrocureurs souhaité.
Débutants acceptés. Une formation à nos techniques sera assurée en binôme avec un chauffeur expérimenté.
Astreintes pour les interventions d'urgences soir / week-end : en moyenne une toutes les quatre semaines.
Déplacements : Secteur principal sur toute la Normandie
VOTRE REMUNERATION ET VOS AVANTAGES CHEZ SAUR
Vous rejoindrez le groupe Saur sans aucune période d'essai.
Votre rémunération fixe se composera :
- d'un salaire de base compris entre 24 et 27 K euros selon votre profil, versé sur 13,3 mois
- d'une prime fixe de 400 euros bruts par an appelée prime des métiers de l'eau
Pourra s'y ajouter une rémunération variable :
- des primes / indemnités versées selon vos activités (astreintes, déplacements, travaux de nuit, etc.)
- des primes de participation et d'intéressement variables selon les résultats de l'entreprise
- Vous bénéficierez d'une couverture sociale financée à plus de 50% par l'entreprise :
- la complémentaire frais de santé (pour couvrir vos dépenses de santé en complément de la Sécurité sociale)
- les garanties de prévoyance (pour assurer le maintien de votre rémunération en cas de difficultés de santé).
Vous pourrez vous constituer une épargne avec le Plan d'Epargne Groupe et le Plan d'Epargne REtraiteCOllectif(PERECO) et bénéficier d'un abondement jusqu'à 960 euros brut par an.
Vous bénéficierez bien sûr de 25 jours de congés payés, auxquels s'ajouteront des jours de RTT (environ 14 jours).
Intégrer Saur, c'est intégrer un Groupe qui vous offrira de belles perspectives d'évolutions professionnelles et attractives. La #missionwater n'attend que vous !
NOTRE ENGAGEMENT
Vous êtes sélectionné? Un entretien Talent Acquisition puis un entretien avec votre futur manager.
Employeur engagé, le groupe Saur promeut la diversité et envisage toutes les candidatures à compétences égales.
Saur accorde également une valeur centrale à l'éthique, en plaçant l'intégrité et la transparence au coeur de ses activités. Rejoignez nous pour contribuer à un environnement de travail où les principes éthiques guident chaque décision et action.
* sponsorisé
Bienvenue chez Saur Europe
Pure Player de l'eau et des services essentiels, le Groupe Saur oeuvre pour la protection de l'environnement au coeur des territoires qu'il dessert. Depuis toujours, Saur agit pour offrir la même qualité de service aux petites communes, aux grandes métropoles et aux industriels, guidé par sa raison d'être : redonner à l'eau la valeur qu'elle mérite.
Saur est présent dans le monde entier : Arabie saoudite, Chypre, Espagne, Etats-Unis, Finlande, France, Italie, Pays-Bas, Pologne, Portugal, Royaume-Uni.
VOTRE QUOTIDIEN CHEZ SAUR














Nos étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l’offre à laquelle vous postulez.
-
Si votre CV est sélectionné, vous serez contacté par l'équipe du Talent Acquisition
-
Echange avec l'équipe du Talent Acquisition: préqualificiation téléphonique
-
Entretien avec le manager recruteur (et N+1/N+2 selon le niveau de poste)
Raisons de nous rejoindre
-
Sans période d'essai
-
13ème mois + RTT
-
Prime des métiers de l'Eau et Prime vacances
-
Intéressement et participations
-
Plan Epargne Groupe + Mutuelle & Prévoyance
-
Entreprise engagée: Mission Water
Nous nous engageons avec Hellowork sur la transparence et communiquons :
- Un salaire sur la majorité de nos offres
- Notre process de recrutement
- Notre politique de télétravail
- L'évolution de votre candidature
- Information si la candidature est visualisée ou refusée
Publiée le 03/09/2025 - Réf : teamtailor-6392360-1612191
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