Stage Fin d'Études - Ingénieur Etudes Méthode H/F Colas
- Lyon - 69
- Stage
- Bac +5
- BTP
Les missions du poste
Votre mission
COLAS Territoire Sud-Est recherche pour son agence située à Lyon (69), son/sa futur(e) Ingénieur(e) Bureau d'Etudes / Méthode (H/F).
Vos responsabilités
Rattaché(e) au Responsable du Bureau d'Etudes, vous aurez pour principales missions l'amélioration des mémoires techniques et la recherche de solutions.
Vous serez ainsi amené(e) à travailler sur :
- L'amélioration des mémoires techniques notamment sur les plans PIC (plan d'installation de chantier : organisation, base vie, gestion de fournitures, etc.), les plans de phasages, de mode opératoire, DESC, etc. (en 2D).
- L'identification des besoins avec le bureau d'études et l'exploitation.
- La recherche de solutions (logiciel, IA, etc.)
- La présentation des solutions trouvées.
- La mise en place et l'accompagnement du système retenu.
Votre profil
Vous êtes en dernière année (Bac +5) de cycle ingénieur, ou Master, avec une spécialisation Génie Civil ou Travaux Publics.
Vous êtes organisé(e), proactif(ve), force de proposition, et possédez une excellent sens du relationnel.
Vous êtes passionné(e) de Travaux Publics, vous souhaitez participer au développement des études et avez une appétence pour le terrain ? Rejoignez-nous !
Engagé en faveur de l'inclusion, Colas garantit le même accueil à toutes les candidatures et offre à chacun/chacune les mêmes chances de recrutement, d'épanouissement et de réussite au sein du Groupe.
En savoir plus : Colas - Talents : Rejoignez l'aventure
Bienvenue chez Colas
Colas, filiale du groupe Bouygues a pour mission d'imaginer, de construire et d'entretenir des infrastructures de transport de façon responsable.
Acteur mondial des travaux publics, implanté dans plus de 50 pays sur les cinq continents, Colas rassemble 64 000 collaborateurs engagés dans leur territoire pour relier les hommes et faciliter les échanges dans le monde d'aujourd'hui et de demain.
Rejoignez Colas ! Venez contribuer concrètement au développement des territoires tout en bénéficiant d'un environnement de travail permettant à chaque collaborateur d'être soi-même, de s'exprimer et de progresser.
Nos étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l’offre à laquelle vous postulez.
-
À réception de votre candidature, un retour vous est fait sous 15 jours.
-
Si votre CV est sélectionné, vous êtes contacté(e) pour un 1er échange téléphonique.
-
S'ensuit un entretien en présentiel ou en distanciel avec un membre de l'équipe RH.
-
Si tout se passe bien, vous rencontrez les équipes opérationnelles en entretien final.
Raisons de nous rejoindre
-
Politique de rémunération attractive : participation, intéressement...
-
Dispositifs d'épargne salariale dynamique : PEE, PERCOL...
-
Équilibre vie professionnelle - vie personnelle
-
Organisation du temps de travail diversifiée : JRTT, Télétravail, CET
-
Des perspectives d’évolution et de mobilité
-
Accords Groupe : QVTC, Mixité, Handicap...
-
Comité d'entreprise
-
Label Happy Trainees
Publiée le 02/09/2025 - Réf : 111635-fr_FR
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