Charge de Suivi Coproprietes H/F
Batigere Habitat
- Metz - 57
- CDI
- 37 000 - 42 000 € / an
- Télétravail partiel
- Bac +2
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 1 à 7 ans
Détail du poste
Conformément à notre engagement en faveur de l'égalité et de la Diversité, cette offre s'adresse à toutes les personnes, sans distinction de genre, d'origine, de handicap ou de tout autre élément pouvant être à caractère discriminant.
L'usage du masculin dans cette offre a pour seul objectif de simplifier la lecture.
BATIGERE, créé en 1985, est un acteur majeur du logement social en France, avec 1 800 collaborateurs et plus de 100 000 logements.
Notre mission : bâtir une cité durable centrée sur le bien-être de ses habitants.
Nous plaçons l'inclusion professionnelle, la mixité sociale et la qualité de vie au travail au coeur de nos actions, des engagements reconnus depuis 2011 par les labels « Égalité professionnelle » et « Diversité ».
Rejoignez BATIGERE pour vivre et promouvoir nos valeurs de solidarité et d'humanité au quotidien !
Sous la responsabilité de la Responsable du pôle copropriétés à Metz, vous êtes en charge du suivi et du bon fonctionnement de l'ensemble des copropriétés en lien avec les agences et les syndics afin de repérer les copropriétés en difficulté et pour lesquelles un plan d'actions doit être mis en place.
Dans le cadre de votre fonction, vos missions seront les suivantes :
Travailler sur les esquisses d'étages et du règlement de copropriété pour les immeubles passant en périmètre copropriété/ASL en lien avec le service des affaires domaniales
Préparer les budgets des mises en copropriétés sur les immeubles existants ou en VEFA
Centraliser et diffuser les convocations des assemblées générales, et de PV ou tout autre document intéressant la copropriété/ASL
Visiter les sites avec les syndics et/ou les conseils syndicaux
Proposer et contrôler les points mis à l'ordre du jour des assemblées générales en lien avec les copropriétaires, syndics, responsables d'agence, service patrimoine ou tout autre service
Etudier et restituer les avis sur les convocations aux AG en lien avec les services
Participer aux assemblées générales et conseils syndicaux, selon une priorisation liée aux risques identifiés, en lien avec le responsable du pôle et contrôler les procès-verbaux
Exercer une surveillance et proposer des actions pour éviter toute dégradation éventuelle
Analyser régulièrement les informations sur les travaux à réaliser, l'évolution de l'occupation socio-économique et des impayés des copropriétés
Faire vivre les cartographies de représentation physique, organisationnelle et poids de la société, ainsi que les niveaux de fragilité, d'alerte et de difficulté
Repérer les copropriétés en difficulté
Traiter et/ou faire remonter au syndic les réclamations de nos clients locataires en périmètre copropriété (sinistre, entretien, problème occupation.)
Assister et conseiller les syndics bénévoles en contrôlant le bon respect de la législation au niveau de la sécurité, la tenue des assemblées générales, l'application des décisions etc.
Assurer le traitement des appels de fonds en lien avec le pôle comptabilité
Participer et coanimer les réunions de travail organisées avec les syndics partenaires du réseau
Profil
Formation & Expérience
Issu d'un Bac +2 en Professions Immobilières ou d'une licence en immobilier. Vous justifiez idéalement d'une expérience réussie en gestion des copropriétés de 4 ans minimum.
Savoirs & Savoir-Faire
Maîtrise des outils informatiques (Bureautique, Internet)
Maîtrise du droit et de la réglementation actuelle des copropriétés
Savoir-Être
Autonomie, rigueur, méthode et organisation.
Capacité d'analyse et de polyvalence
Sens du service clients
Nos avantages :
13ème mois - Prime vacances de 900 Euros brut par an
Prime d'intéressement et prime de performance
Plan Epargne Entreprise avec abondement employeur
RTT
Télétravail : 8 jours par mois (si poste éligible)
Retraite supplémentaire après un an d'ancienneté
CSE (Chèques vacances, chèques cadeaux...)
Le profil recherché
Experience : 4 An(s)
Compétences : Code des marchés publics, Identifier et sélectionner des fournisseurs, sous-traitants, prestataires, Piloter la préparation de travaux
Qualification : Agent de maîtrise
Secteur d'activité : Location de logements
Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
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Publiée le 02/09/2025 - Réf : 197FFKN
Charge de Suivi Coproprietes H/F
- Metz - 57
- CDI
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