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Salaire fourni par le recruteur
CDI - Concepteur Développeur Logiciel Java H/F Naval Group
- Ollioules - 83
- CDI
- Bac +5
- Industrie Auto • Meca • Navale
- Exp. 1 à 7 ans
Les missions du poste
VOS MISSIONS
Le site d'Ollioules accueille des activités de conception, de développement et d'intégration à bord de systèmes informatiques de haute technologie équipant les navires de la Marine nationale et des clients internationaux.
Ce poste, au sein du service Logiciel Produit SETIS 3.0, qui participe au développement logiciel du système de management de combat des bâtiments de surface de la Marine Nationale et de marines étrangères. Entouré.e d'une équipe d'une dizaine de collaborateurs et collaboratrices, vous serez en charge de l'ingénierie logicielle de composants logiciels qui contribuent à la mise en oeuvre des systèmes d'armes.
Vos principales missions sont :
- Conduire et garantir la réalisation des tâches de développement du logiciel, dans un contexte de processus en cycle en V, sur les composants confiés,
- Assurer la rédaction des spécifications logicielles,
- Assurer les activités de modélisation,
- Réaliser la conception, le codage et les tests (unitaires / fonctionnels),
- Assurer le support aux équipes d'intégration logicielle et système lors de l'intégration de l'élément logiciel dans le système,
- Contribuer aux évolutions et à l'amélioration de la ligne de produit.
Les entretiens de recrutement vous permettront d'échanger avec le manager du pôle et ainsi d'en apprendre davantage sur l'ensemble de vos missions.
ET VOUS ?
- Votre formation : Bac +5 / Ingénieur ou équivalent et vous disposez d'au moins 3 ans d'expérience professionnelle, hors stage et alternance, qui vous a permis de maîtriser JAVA, Linux, GITLab, Git, DEVOPS
- Vos compétences : des qualités d'analyse, de synthèse, ainsi qu'une capacité à agir sur la résolution de problèmes
- Vous êtes à l'aise pour : travailler en équipe, être rigoureux, être force de proposition
Rejoignez nos équipes et construisez le naval de demain !
- Matériel de qualité
- Aménagement des locaux
- Bonne mutuelle
- Intéressement ou participation
- RTT
- Espaces calmes
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
-
Vérification de l’adéquation de votre CV avec les attentes du poste.
-
Sélection des meilleurs CV par rapport au poste.
-
Un entretien téléphonique pour évaluer des points complémentaires à votre CV.
-
Un ou deux entretiens pour approfondir la connaissance réciproque entre vous et nous.
-
Des questionnaires de personnalité et d’évaluations d’anglais peuvent être utilisés.
-
Promesse d’embauche.
-
Naval Group en images
Publiée le 03/12/2025 - Réf : P2025-002097-1
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CDI - Concepteur Développeur Logiciel Java H/F
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