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Le job L'entreprise L'entreprise

Infirmier en Puériculture H/F
Synd Intercommunal de la Vallee de la Sc

Sars-et-Rosières - 59
CDD
Bac +5
Service public des collectivités territoriales
Exp. 1 à 7 ans

Détail du poste

Le Syndicat SIVS recherche un(e) infirmier(ière) pour travailler au sein d'une crèche de 35 berceaux et compléter l'équipe pluridisciplinaire
La durée hebdomadaire est de 7h minimum, contrat pouvant compléter un autre contrat ou activité pour un jeune retraité. La durée hebdomadaire maximum pouvant aller jusque 17h30
Le candidat devra impérativement avoir un diplôme dans le champ de la santé de l'enfant ou un diplôme d'IDE avec une expérience d'au minimum 3 ans auprès de jeunes enfants.
Il aura la mission de Référent Santé Inclusif (RSAI) (le RSAI doit veiller et participer à la mise en oeuvre des mesures permettant l'accueil inclusif, la bonne adaptation et le bien-être des enfants présentant une affection chronique ou un handicap) Le Syndicat SIVS recherche un(e) infirmier(ière) pour travailler au sein d'une crèche de 35 berceaux et compléter l'équipe pluridisciplinaire

Elle peut travailler à différents niveaux dans la structure : référente de section ou dans l'équipe de direction.

L'agent veillera, avec les équipes, à l'accueil, au bien-être et au bon développement de chaque enfant.

Les rôles d'une infirmière en crèche sont très variés :

+ En section au contact des enfants : l'infirmier-ière vieille à leur bon développement, à la sécurité et au bien-être de tous.

+ Dans son rôle sanitaire : le rôle de l'IDE est aussi de mettre en place des PAI, de s'assurer du suivi des visites du médecin, de former les professionnels de l'établissement sur des thèmes donnés ou encore de répondre aux diverses urgences.

+ Avec les parents, les familles : l'infirmière peut également avoir un rôle de conseil, d'explication du développement psychomoteur de l'enfant.

Une infirmière en crèche a donc un métier très polyvalent.

Elle peut travailler à différents niveaux dans la structure : référente de section ou dans l'équipe de direction.

Le profil recherché

Experience : 3 An(s)

Compétences : Recueillir les informations sur l'environnement de vie et l'état de santé de l'enfant, Accompagner les parents dans leur rôle éducatif et parental, Participer à un projet pluridisciplinaire, Soins de l'enfant

Qualification : Employé qualifié

Secteur d'activité : Activités de clubs de sports

Liste des qualités professionnelles :
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.

Hellowork a estimé le salaire pour ce métier à Sars-et-Rosières

Le recruteur n'a pas communiqué le salaire de cette offre mais Hellowork vous propose une estimation (fourchette variable selon l'expérience).

Estimation basée sur les données INSEE et les offres d’emploi similaires.

Annuel Mensuel Horaire

Estimation basse

23 400 € / an 1 950 € / mois 12,86 € / heure

Salaire brut estimé

27 500 € / an 2 292 € / mois 15,11 € / heure

Estimation haute

29 600 € / an 2 467 € / mois 16,26 € / heure

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Publiée le 29/08/2025 - Réf : 197BRWS

Infirmier en Puériculture H/F

Synd Intercommunal de la Vallee de la Sc

Sars-et-Rosières - 59
CDD

Publiée le 29/08/2025 - Réf : 197BRWS

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Métier

Localité

Type de contrat

CDI

CDD

Intérim

Stage

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Indépendant

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Fonctionnaire

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