Acheteur IT H/F Segula Technologies
Belfort - 90 CDI- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Industrie Auto • Meca • Navale
Les missions du poste
Missions principales
Gestion des fournisseurs
- Identifier et évaluer de nouveaux fournisseurs IT (matériel, logiciels, services).
- Piloter et développer les relations avec les fournisseurs existants.
- Réaliser des évaluations régulières de performance et de conformité contractuelle.
Processus d'achats
- Recueillir et analyser les besoins auprès des équipes internes (IT, métiers).
- Définir et mettre en oeuvre des stratégies d'achats adaptées.
- Rédiger et gérer les appels d'offres (RFI, RFP, RFQ).
- Analyser les propositions et sélectionner les solutions offrant le meilleur rapport qualité/coût.
Négociation et gestion contractuelle
- Négocier les conditions commerciales et contractuelles avec les fournisseurs.
- Rédiger, relire et suivre les contrats en conformité avec les règles internes et la réglementation.
- Gérer le cycle de vie des contrats (renouvellements, avenants, résiliations).
Gestion budgétaire et optimisation des coûts
- Suivre et contrôler le budget achats IT.
- Identifier des leviers d'optimisation des coûts et proposer des solutions innovantes.
- Suivre et reporter les économies générées.
Conformité et gestion des risques
- Garantir le respect des procédures achats et des règles internes.
- Identifier et gérer les risques liés aux fournisseurs et aux contrats.
- Assurer une veille sur les tendances du marché IT et les évolutions réglementaires.
Collaboration interne
- Travailler en étroite relation avec les équipes IT pour comprendre les besoins techniques.
- Collaborer avec la Finance, le Juridique et les autres départements pour sécuriser le processus achats.
- Sensibiliser et accompagner les parties prenantes aux bonnes pratiques achats.
Nos étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l’offre à laquelle vous postulez.
-
Entretien téléphonique avec le recruteur
-
Validation du profil par le/la responsable du recrutement
-
Entretien sur site et/ou en ligne avec le/la responsable du recrutement
-
Entretien sur site et/ou en ligne avec le client, si nécessaire
-
Négociations, envoi d’une promesse d’embauche
-
Accueil & commencement de la mission
Le profil recherché
Formation
- Bac +3/5 en Achats, Informatique, Administration des affaires, Supply Chain Management ou équivalent.
Expérience
- Minimum 3 ans d'expérience en achats IT, sourcing ou gestion de fournisseurs.
- Expérience confirmée en négociation et gestion contractuelle.
Compétences
- Bonne connaissance des produits et services IT (hardware, software, services).
- Excellentes capacités de négociation et de communication.
- Compétences analytiques et esprit de synthèse.
- Maîtrise des outils achats (SAP Ariba, Oracle Procurement, ou équivalents).
- Connaissance des aspects légaux et réglementaires liés aux contrats IT.
Certifications (un plus)
- CPSM (Certified Professional in Supply Management)
- CISA (Certified Information Systems Auditor)
Raisons de nous rejoindre
-
Télétravail
-
CET
-
Prime de vacances
-
RTT (10 jours par an)
-
Carte tickets restaurants (Swile)
-
Mutuelle
-
Programme de cooptation
Bienvenue chez Segula Technologies
Accélérez votre carrière au sein d'un groupe d'ingénierie mondial à forte croissance. Chez SEGULA Technologies, vous travaillerez sur des projets passionnants et contribuerez à façonner l'avenir au sein d'une entreprise pour qui l'innovation est indissociable de l'ingénierie. Impression 3D, réalité augmentée, véhicule autonome, usine du futur... rythment le quotidien de nos 15 000 ingénieux collaborateurs, pourquoi pas le vôtre ? À côté de chez vous ou à l'autre bout de la planète, vous trouverez chez SEGULA Technologies l'opportunité qui donnera un sens nouveau à votre carrière !
Infos complémentaires
SEGULA TECHNOLOGIES est une entreprise attachée à la mixité et à la diversité, nous reconnaissons et recrutons tous les talents. #LI-LSTFT
Hellowork a estimé le salaire pour ce métier à Belfort
Le recruteur n'a pas communiqué le salaire de cette offre mais Hellowork vous propose une estimation (fourchette variable selon l'expérience).
Estimation basée sur les données INSEE et les offres d’emploi similaires.
Estimation basse
30 000 € / an 2 500 € / mois 16,48 € / heureSalaire brut estimé
38 500 € / an 3 208 € / mois 21,15 € / heureEstimation haute
45 000 € / an 3 750 € / mois 24,72 € / heureCette information vous semble-t-elle utile ?
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