Paso - Chef de Secteur Grand est H/F Fleury Michon
- Metz - 57
- CDI
- Télétravail occasionnel
- Bac +2
- Industrie Agro-alimentaire
- Exp. 1 à 7 ans
Détail du poste
Rattaché au Chef de région Est, nous cherchons notre prochain Chef de secteur Grand Est H/F.
Vos principales missions sont les suivantes :
- Visiter les points de vente et conseiller / vendre aux chefs de rayons les produits et le positionnement des produits,
- Réaliser des implantations pour intégrer les produits et négocier pour leur emplacement,
- Négocier la mise en avant des produits (bac, têtes de gondoles, vendre et suivre les actions de promotions),
- Augmenter les ventes de la gamme sur le secteur,
- Planifier et piloter son activité (objectifs, moyens, budgets...),
- Construire son plan d'affaires avec ses clients distributeurs,
- Suivre les clients,
- Piloter les indicateurs de performance,
- Assurer un reporting régulier de son activité.
Secteur confié : 54-57-67-68
Ce que l'on attend de vous :
Vous êtes idéalement issu d'une formation en commerce.
Vous disposez idéalement de 5 ans d'expérience au sein d'une entreprise intervenant en GMS ou en tant que chef de rayon en GMS ou chez un indépendant.
Votre connaissance du secteur, votre dynamisme et votre bienveillance seront des atouts pour vous épanouir à ce poste.
Nos atouts :
- Rémunération attractive ;
- Un 13ème mois soumis à votre ancienneté ;
- Accès aux avantages du CSE (billetterie...) ;
- Véhicule de fonction.
Processus de recrutement :
Chaque candidature mérite une attention particulière, nous nous engageons à toujours vous apportez une réponse.
Quelles sont les étapes ?
- Première prise de contact téléphonique ou visio avec la personne en charge du recrutement
- Un entretien avec Jean, votre manager et Arnauld notre Directeur Commercial.
Votre intégration :
Chez PASO, l'intégration est sur mesure !
Au programme :
- Des modules de formation adaptés à votre poste ;
- Le partage de votre rapport d'étonnement.
En nous rejoignant, vous intégrerez une entreprise qui place l'épanouissement de ses collaborateurs et la satisfaction des consommateurs au coeur de ses priorités. Nous offrons un environnement de travail dynamique et stimulant, propice à l'évolution professionnelle et personnelle.
Nos étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l’offre à laquelle vous postulez.
-
Première prise de contact téléphonique ou visio avec la personne en charge du recrutement
-
Un entretien avec le manager et le Responsable des Ressources Humaines (visio ou physique)
-
En fonction du poste, vous aurez la possibilité de rencontrer le Directeur métier.
-
Une visite de site / siège social sera organisée en fonction du poste.
Raisons de nous rejoindre
-
Primes (participation, intéressement, 13ème mois, cooptation...)
-
Protection sociale (mutuelle, prévoyance et retraite complémentaire)
-
Télétravail et Horaires flexibles
-
Restaurant d'entreprise
-
Comité économique et social (billeterie, aides aux vacances,…)
-
Espace de travail Nantais
-
Parcours d'intégration personnalisé
-
Formation continue, y compris en eLearning
-
Magasin de vente Fleury Michon à tarifs réduits
Salaire fourni par le recruteur
Publiée le 25/09/2025 - Réf : 2234573
Paso - Chef de Secteur Grand est H/F
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