Conducteur - Conductrice de Travaux du Bâtiment H/F Pôle Emploi
Baie-Mahault - 971 CDI- 32 000 - 48 000 € / an
- Bac +2
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 1 à 7 ans
Détail du poste
Missions :
- Prépare le chantier :
Prend possession du dossier de transfert avec son supérieur et alerte l'acheteuse pour l'étude des lots à attribuer
propose à son supérieur pour le GO les méthodes de réalisation (PIC, rotations, matériel nécessaire, effectifs, planning.)
complète l'étude de l'acheteuse et propose à son supérieur pour les CES / CET des choix de fournisseurs et sous traitants
réalise et propose à son supérieur le budget en indiquant les marges, aléas et le planning financier en s'assurant que toutes les tâches sont allouées
S'assure quotidiennement de son suivi :
analyse les cadences des équipes gros oeuvre, travaille en duo avec le chef de chantier tout en lui imposant les cadences et fait un point sur les aléas positifs et négatifs du chantier qu'ils concernent la sécurité ou les rotations
recense les sous traitants et participe à leur mise en place et réalisation de tâche afin d'organiser les travaux sur le chantier et résoudre les problèmes
réalise les commandes de consommables et de matériel
Rassemble hebdomadairement les sous traitants pour faire un point sur le chantier (plans, commande, planning d'execution.)
Réalise et envoie le rapport hebdomadaire (suivi cadence, éléments positifs ou négatifs de la semaine notamment à propos des éléments
de sécurité mais aussi rotation ou sous traitant) et mensuel (point personnel, suivi des contrats et des avenants pour ICM et les sous traitants, point financier et des paiements, planning, objectifs HSE, aléas positifs et négatifs.) à son supérieur
Propose des améliorations à l'entreprise
GESTION ADMINISTRATIVE ET FINANCIERE
Personnel :
propose les demandes de personnel et met à jour mensuellement le tableau du personnel
suggère des embauches ou promotions internes
Fédère les équipes sur le chantier
Financier :
réalise les situations de travaux pour le 25 du mois au plus tard
valorise les dépenses quotidiennes
réalise et présente pour le 15 du mois M+1 au plus tard le suivi financier du mois M
indique les paiements à faire crucial pour le chantier
GESTION COMMERCIALE
Participe aux réunions clients et s'assure de répondre à tous les points dans les temps impartis
Propose à son supérieur des travaux supplémentaires dès que nécessaire.
L'adresse du poste
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Le profil recherché
Experience : 5 An(s) - En conduite de travaux GO-TCE
Compétences : Droit de l'urbanisme et de la construction, Normes de la construction, Règles et consignes de sécurité, Corps de métier intervenant sur un chantier, Etablir le calendrier prévisionnel, le budget et comparer la réalité du chantier au dossier du marché, Organiser les postes de travail et définir les process sur le chantier conformément aux normes de sécurité, de qualité et de budget prévues au cahier des charges, Réévaluer l'étude technique, le budget prévisionnel et élaborer le budget détaillé du chantier (volume de matériaux, ressources nécessaires humaines et matérielles...), Planifier des opérations de chantier, Effectuer un suivi de chantiers et veiller à l'avancement des différents lots (gros oeuvre, corps d'état technique...), Calculer, analyser et justifier les résultats du chantier, Assister à la réception des travaux et assurer la levée des éventuelles réserves, Encadrer les équipes sous sa responsabilité (conducteurs de travaux, chefs de chantier, agents de maîtrise, ouvriers...), Présenter un dossier de chantier au chef de chantier et aux intervenants, Assurer l'interface avec les différentes parties prenantes du projet d'ouvrage (client, administration publique, bureau d'études, cabinets d'architectes, organismes de contrôle...)
Permis : B - Véhicule léger exigé
Qualification : Technicien
Secteur d'activité : Construction d'autres bâtiments
Liste des qualités professionnelles :
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
- Baie-Mahault - 971
- CDI
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