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Carrefour emploi
Carrefour recrutement

Manager de Rayon Frais H/F Carrefour

  • Paris 15e - 75
  • CDI
  • Bac
  • Bac +2
  • Distribution • Commerce de gros
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Détail du poste

Notre partenaire franchisé recrute pour son Carrefour Market Paris Procession

Manager de rayon Frais (F/H)

Prendre en charge la gestion des rayons Frais tout en respectant les politiques du groupe,centre de profit important et véritable rendez-vous de nos clients.

Vosmissions :

- Manager une équipe de collaborateurs
- Garantirla satisfaction des clients.
- Assurer la dynamique commerciale desrayons alimentaires dont vous avez la charge.
- Gérer un compte d'exploitation.
- Etre responsable du respect des règles d'hygiène.
- Favoriser le développement des compétences de vos collaborateurs.

Votre profil:

- Très bonne connaissance des produits de la marchandise alimentaire.
- Bonnes capacités de management : accompagnement et montée en compétences des équipes.
- Sens prononcé du travail collectif et leadership naturel, avec une réelle volonté de faire grandir les collaborateurs.
- Passion pour le commerce, avec une première expérience réussie sur un poste similaire.
- Forte culture du résultat, goût pour les objectifs à atteindre et les challenges à relever.
- Sens aigu de la satisfaction client, au coeur des priorités quotidiennes.

Informations complémentaires :

- 13ème mois
- Prime sur objectifs
- Titre restaurant
- Mutuelle et prévoyance

Chez Carrefour, nous avons à coeur de ne passer à côté d'aucun talent et sommes fiers de compter des équipes représentatives de la société dans son ensemble.

Nous encourageons ainsi tous types de profils à postuler à cette offre et garantissons un processus de recrutement dénué de toutes formes de discriminations.

  • Un système de rémunération complet
  • Une mutuelle complémentaire santé et d’une prévoyance de qualité
  • Des chances d'évolution tout au long de votre carrière
  • Une politique carrière et de mobilité interne éprouvée
  • Un engagement quotidien pour préserver votre santé et votre bien-être
  • Une mobilisation sur l’égalité des chances
  • La lutte contre les discrimination
  • Notre Fondation aide les plus fragiles et lutte contre l’exclusion
  • Nous soutenons l’agriculture durable

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Déposez votre candidature en ligne sur une ou plusieurs offres

  • Votre candidature est retenue, pré-qualification téléphonique avec l’un de nos recruteurs

  • Si positif, entretien de recrutement avec votre futur(e) manager

  • Selon les postes, possibilité d’avoir un 2e entretien avec votre N+2

  • Vous êtes informés de la décision finale du recrutement

  • Si positif, les démarches administratives seront enclenchées pour votre contrat !

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Publiée le 22/10/2025 - Réf : 126476

Manager de Rayon Frais H/F

Carrefour
  • Paris 15e - 75
  • CDI

Pour les postes éligibles :

Télétravail partiel
Publiée le 22/10/2025 - Réf : 126476

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