Manager Opérationnel H/F Orygamy
Saint-Nazaire - 44 CDISuper recruteur
- Bac +5
- Services aux Entreprises
- Exp. 1 à 7 ans
- Exp. + 7 ans
Les missions du poste
Spécialisée dans les domaines du négoce, de la maintenance et des solutions HSE pour le compte de clients opérant dans des secteurs innovants tels que l'aéronautique, la défense et l'énergie, notre société Orygamy recherche aujourd'hui son nouveau Manager opérationnel pour rejoindre le site Saint-Nazaire (44).
En tant que Manager Opérationnel, vous avez l'objectif d'assurer la coordination et le suivi du périmètre Logistique et Achats pour la gestion des pièces de rechange de Maintenance Industrielle. Vous managez et gérez l'équipe opérationnelle de 4 personnes au quotidien et assurer la relation et la satisfaction clients. Vous appliquez les processus internes définies par l'entreprise
Plus concrètement, voici comment seront rythmées vos journées :
- Elaborer et mettre en oeuvre des plans d'actions d'amélioration clients et interne
- Proposer et suivre la réalisation des objectifs logistiques, achats et méthodes de son équipe sur les sujets tel que gestion de stock, flux logistique, gestion des achats de réapprovisionnement et des besoins achats immédiats, gestions des sujets techniques (réparations, obsolescences, désignations normalisées dans la base articles ERP, développer les solutions d'économie circulaires, audit), pilotage de projets (exemples : intégration de nouvelles machines / rétrofit de machines, déménagement de stock...)
- Suivre les indicateurs de performance
- Préparer et présenter les bilans mensuels / hebdos du périmètre et remonter la satisfaction client selon la procédure qualité
- Assurer la communication descendante et ascendante avec les services internes et clients externes (gestion de conflits)
- Assurer la transmission du savoir et apporter un appui technique à l'équipe (sujets logistique, gestion de stock, et achats)
- Participer au recrutement, à l'intégration et à la formation des équipes
- Manager l'équipe suivant la politique de l'entreprise (entretiens individuels, évalue les compétences...)
- Communiquer et reporter sur son activité
Utilisation d'outils informatiques tels qu'Excel, Sage X3 et SAP.
Nos étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l’offre à laquelle vous postulez.
-
Une présélection des candidatures reçues
-
Un premier échange par téléphone avec un membre de l’équipe RH
-
Un entretien physique (ou en visio) avec votre futur manager direct
-
La proposition d’embauche délivrée par le service RH
Le profil recherché
Sans chercher le mouton à 5 pattes, voici une idée de notre candidat idéal pour ce poste :
Diplômes et formations :
- Bac +5 - Ingénieur / manager débutant
- Expériences significatives sur un poste similaire
Compétences techniques :
- Compétences Logistique
- Connaissance technique (mécanique, électronique, hydraulique, pneumatique...)
- Démarche Amélioration Continue et Qualité
- Gestion et animation d'une équipe
- Accompagnement au changement
Softskills :
- Sens des responsabilités
- Adaptabilité
- Réactivité
- Prise d'initiatives
- Esprit de synthèse
- Aisance relationnelle
- Communication
- Pédagogie
- Rigueur
Si vous vous reconnaissez dans ce profil, n'hésitez plus et postulez chez Orygamy !
Bienvenue chez Orygamy
A taille humaine, Orygamy est une entreprise de services spécialisée dans les domaines de la négoce, la maintenance et les solutions en HSE, pour le compte de clients dans des secteurs de haute technologie tels que l'aéronautique, la défense et l'énergie.
Nous sommes une organisation multi-implantations qui rayonne dans toute la France, et se développe également à l'étranger, au Maroc et Canada principalement.
Nous croyons fermement en l'autonomie de chaque collaborateur dans la construction de son parcours professionnel, et nous nous engageons à le soutenir activement dans cette démarche. Notre philosophie d' « être sérieux sans se prendre au sérieux » guide notre approche quotidienne du travail. Aussi, nous valorisons et encourageons avec fierté notre diversité culturelle, considérée comme un atout majeur pour notre croissance et l'épanouissement individuel de nos collaborateurs.
Nous nous engageons avec Hellowork sur la transparence et communiquons :
- Un salaire sur la majorité de nos offres
- Notre process de recrutement
- Notre politique de télétravail
- L'évolution de votre candidature
- Information si la candidature est visualisée ou refusée
Infos complémentaires
A notre tour de répondre à vos attentes !
Voici ce que nous proposons chez Orygamy :
- Des primes semestrielles versées en juin et novembre
- Des tickets restaurants avec une prise en charge à 60% de notre part
- Des plans de mobilité interne (en France et à l'étranger)
- Deux jours supplémentaires offerts, en + du cadre légal
- Une souplesse dans les horaires et la prise de congés
- Des avantages liés à notre CSE
- Une prime de cooptation
- Un réseau social d'entreprise
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