Contrôleur Qualité Agroalimentaire H/F Manpower
Lisses - 91 CDI- 33 000 - 36 000 € / an
- Bac +2
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. - 1 an
- Exp. 1 à 7 ans
- Exp. + 7 ans
Détail du poste
Manpower Cabinet de recrutement de l'Essonne recherche pour son client, un acteur du secteur de l'agroalimentaire, un Contrôleur Qualité en agroalimentaire en 2x8 (H/F)
Les missions
Vous aurez en charge le controle de tous les produits alimentaires en réception : contrôle de la fraicheur des produits, du calibre des produits, des DLC, des températures, la provenance et l'étiquetage des produits
Vous serez amené à suivre les procédures qualités du site et a faire des reportings sur Excel, a suivre les fournisseurs et faire des remontées sur les anomalies repérées
Vous participerez au maintien des normes d'hygiene et de sécurité alimentaire, vous ferez des audits régulièrement sur l'hygiène et la qualité agroalimentaires
En cas de produits manquants, vous pourrez être sollicité pour rechercher un produits équivalent de remplacement pour finaliser les recettes
Le profil
Idéalement vous avez un diplôme dans la qualité agro alimentaire Bac +2/3 ou plus, vous maitrisez la langue Anglaise.
Vous pouvez travailler en 2x8 : 1 semaine 06h/14h00 repos mercredi et dimanche et 1 semaine 14h00/22h00 avec un repos le jeudi et dimanche
Le profil recherché
Experience : Débutant accepté
Compétences : Gestion des non-conformités, Procédures de contrôle qualité, Techniques d'audit interne, Apporter une assistance technique aux équipes, Documenter les procédures pour les audits de certification
Langues : Anglais souhaité
Qualification : Technicien
Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire
Liste des qualités professionnelles :
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des événements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
- Lisses - 91
- CDI
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