Infirmier H/F Lasecurecrute.fr
Noidans-lès-Vesoul - 70 CDI- Télétravail partiel
- Bac +3, Bac +4
- Service public des collectivités territoriales
Les missions du poste
Pour l'un de ses établissements situés à Noidans les Vesoul l'UGECAM recrute un infirmier (h/f).
Le Dispositif s'appuie sur une approche interdisciplinaire et multidimensionnelle de la personne accueillie pour mettre en oeuvre des réponses personnalisées qui se déclinent au niveau pédagogique, éducatif et thérapeutique.
La plateforme se compose :
- D'une offre d'accompagnement type IME (Institut Médico-Educatif) ;
- D'une offre d'accompagnement ambulatoire type SESSAD (Service d'Éducation Spécialisée et de Soins À Domicile) ;
- De prestations externalisées : PCPE (Pôle de Compétences et Prestations Externalisées).
Les établissements et services ont reçus un agrément de l'Agence régionale de Santé, et ce pour accompagner, en internat, en accueil de jour ou à domicile.
Situé dans le bassin Vésulien, le site dispose d'un internat de 35 places, d'une maison semi-autonome de 6 places, d'un plateau technique animé par des professionnels médicaux, para médicaux, éducatifs et d'équipes intervenant sur les lieux de vie.
Suivant leurs besoins, les enfants peuvent être scolarisés sur une des 3 Unités d'enseignements externalisées, sur l'école et le collège de Noidans-Les-Vesoul et le lycée Belin de Vesoul.
Nous disposons d'une formation pré-professionnelle.
Description du poste
Prévention et promotion de la santé
- Élaborer et animer des actions de prévention autour de la santé globale (hygiène, sommeil, alimentation, addictions, etc.).
- Concevoir des ateliers adaptés au niveau de compréhension et aux besoins spécifiques des enfants/jeunes accompagnés.
- Travailler en lien avec les équipes éducatives pour intégrer la prévention dans le quotidien.
Vie affective, relationnelle et sexuelle
- Participer à la sensibilisation et à l'éducation des jeunes sur les thématiques de la vie affective, relationnelle et sexuelle.
- Co-animer des ateliers ou temps d'échanges avec les psychologues et partenaires spécialisés.
- Être référent interne sur les questions de santé sexuelle des jeunes en situation de handicap.
Accès aux soins et autonomie des jeunes dans leur parcours de santé :
- Accompagner les enfants et adolescents à accéder à leurs droits et à des soins de qualité : repérage de médecins généralistes, spécialistes, examens.
- Pour les jeunes majeurs ou en voie de majorité : soutenir l'acquisition de compétences dans le parcours de soins (prise de rendez-vous, gestion de la Carte Vitale, repérage des professionnels du territoire, lecture d'une ordonnance, etc.).
- Co-construire des outils pédagogiques favorisant l'autonomie (carnet de santé simplifié, fiches repères, tutoriels, etc.).
Appui au PCPE :
- Participer à l'évaluation de situations complexes accompagnées par le PCPE, notamment en lien avec des problématiques de santé non couvertes.
- Collaborer avec le Dispositif d'Appui à la Coordination (DAC) pour assurer un parcours de soins fluide et coordonné.
- Être force de proposition sur l'organisation de réponses sanitaires de proximité.
Circuit du médicament et sécurisation de la prise en charge médicamenteuse :
- Assurer la gestion sécurisée du circuit du médicament, incluant la prescription, la dispensation, la préparation, le stockage, l'administration et la surveillance post-administration.
- Collaborer avec les accompagnants éducatifs et sociaux pour garantir la bonne administration des traitements, en respectant les protocoles établis.
- Mettre en place des actions de formation et de sensibilisation auprès des équipes sur le bon usage des médicaments et la prévention des erreurs médicamenteuses.
- Participer à l'élaboration et à la mise à jour des procédures internes relatives à la prise en charge médicamenteuse.
Travail en équipe pluridisciplinaire :
- Participer activement aux réunions de coordination et à la rédaction des documents de suivi (projet personnalisé, transmissions, bilans).
- Collaborer étroitement avec les psychologues, éducateurs, enseignants spécialisés, coordonnateurs, etc.
Profil recherché
Vos compétences
- Diplôme d'État Infirmier (DEI) requis.
- Une expérience dans le champ du handicap ou de la santé publique serait un plus.
- Intérêt pour l'accès aux soins, l'autonomisation des jeunes, et l'approche globale de la santé.
- Capacités relationnelles, pédagogiques, et goût pour le travail en équipe pluridisciplinaire.
- Engagement à s'inscrire dans une formation au diplôme IPA dans un délai de 2 ans après embauche (financé par l'établissement).
Votre formation
Le/ la candidat(e) devra impérativement être diplômé(e)d'état infirmier
Informations complémentaires
Rejoindre L'UGECAM BFC, c'est aussi bénéficier de :
- Avoir une rémunération sur 14 mois + une prime d'intéressement
- Titres restaurant / restaurant d'entreprise
- Prise en charge des frais de transports + forfait mobilité durable
- Prime de crèche/ assistante maternelle
- Congés supplémentaire (enfant malade...)
- Avantages CSE pour vous et vos ayants droits (chèques vacances, enveloppe bien être et sport, enveloppe culture...)
Date limite de candidature : 01.09.2025
Date de prise de poste : dès que possible
Les entretiens auront lieu le 15.09.2025
Notre organisme est handi-accueillant.
Dans le cadre de sa politique diversité, l'UGECAM Bourgogne-Franche-Comté étudie à compétences égales toutes candidatures.
Contact
CV, Lettre de motivation et questions à adresser à :
THUEILLON Amélie - Directrice DIME/PCPE : ****@****.**
Les avantages liés au poste
Couverture santé, épargne et prévoyance, télétravail, congés, horaires, formation... Découvrez tout ce que propose la Sécurité sociale à ses salariés !
L'adresse du poste
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UGECAM BOURGOGNE FRANCHE-COMTE
Rejoindre l'UGECAM Bourgogne Franche Comté c'est saisir l'opportunité de développer et de construire son parcours professionnel au sein de l'écosystème de la Sécurité sociale.
Soigner, rééduquer, réinsérer : la santé sans préjugés : tel est notre engagement.
L'UGECAM Bourgogne France Comtéc'est près de 800 collaborateurs qui s'engagent quotidiennement pour accompagner et protéger la santé des patients et des résidents dans nos établissements sanitaires et médico-sociaux (ESMS) en région Bourgogne Franche comté.
Hellowork a estimé le salaire pour ce métier à Noidans-lès-Vesoul
Le recruteur n'a pas communiqué le salaire de cette offre mais Hellowork vous propose une estimation (fourchette variable selon l'expérience).
Estimation basée sur les données INSEE et les offres d’emploi similaires.
Estimation basse
27 500 € / an 2 292 € / mois 15,11 € / heureSalaire brut estimé
31 008 € / an 2 584 € / mois 17,04 € / heureEstimation haute
34 800 € / an 2 900 € / mois 19,12 € / heureCette information vous semble-t-elle utile ?
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