
Chef d'Équipe H/F Page Personnel
Le Pertre - 35 CDIOffre d’une agence de travail temporaire
-
Cette offre est publiée par une agence de travail temporaire. Le poste peut être situé au sein de l’entreprise indiquée ou chez un client pour lequel elle recrute.
- 30 800 - 32 000 € / an
- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Services aux Entreprises
- Exp. - 1 an
Les missions du poste
Rattaché(e) directement au Responsable de Site, vous prenez en charge une équipe de 25 personnes (chefs d'équipe en 2×8 et de nuit) sur un atelier de fabrication, incluant compétences chimiques et lignes de conditionnement. Le site est en pleine structuration, avec des opportunités d'évolution.
Missions principales :
* Superviser et animer les activités de production (planification, suivi, performance),
* Piloter les indicateurs clés (TRS, qualité, traçabilité),
* Garantir la sécurité, la qualité, l'hygiène et l'environnement,
* Accompagner la démarche d'excellence opérationnelle et proposer des pistes d'optimisation,
* Manager, coacher et fédérer l'équipe : formation, entretiens, intégration des nouveaux,
* Animer les réunions de production et QHSE (accueil sécurité),
* Participer à la restructuration partielle de l'atelier et au renouveau des compétences.
Organisation :
* Horaires en 2×8,
* Statut ADM,
* Environnement semi-rénové (accueil et fonctions support), atelier à restructurer.
Salaire de base : 2 600 € brut / mois sur 12 mois.
Prime objectifs équivalent à 1 mois de salaire.
Participation & intéressement : environ 1 mois de salaire/an, versés depuis 3 ans.
Augmentations individuelles (hors NAO).
Avantages sociaux :
* Tickets restaurant,
* Mutuelle & prévoyance,
* Avantages CSE (billetterie, cadeaux...),
* Prime transport.
Le profil recherché
Expérience impérative d'au moins 3 ans en management d'équipe (industrie ou chimie/agro).
Formation Bac +2 minimum ou équivalent technique.
Compétences : pilotage d'indicateurs, référentiels de performance, sécurité/qualité.
Très bon savoir-être : capacité à fédérer, adaptabilité, leadership.
Anglais souhaité pour échanges ponctuels + aisance bureautique/logicielle.
L'entreprise
Notre client est une filiale d'un Groupe familial industriel de 800 collaborateurs, répartis sur deux pôles : chimie et agroalimentaire. Le site du Pertre (35) emploie 220 personnes, avec un niveau d'activité en croissance et une politique forte de fidélisation et d'évolution interne.
Un environnement propice à l'innovation, structuré et humain.
- Le Pertre - 35
- CDI
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