Référent Inclusif Chargé Coopération Caf H/F
Mairie
- La Madeleine - 59
- CDD
- Bac +3, Bac +4
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 1 à 7 ans
Détail du poste
REFERENT INCLUSIF
L'inclusion de tous est un des engagements forts de la Collectivité. Le rôle du référent inclusif est de faire vivre et développer les démarches entreprises en faveur de l'accueil d'enfants à besoins particuliers dans les ALSH municipaux et au bénéfice des familles. Sa mission principale est ainsi de mettre en adéquation ce que la Ville est en mesure de proposer par rapport aux besoins identifiés de l'enfant porteur de handicap.
Missions :
- Référent accueil inclusif
- Accueillir, informer et mettre en lien les familles d'enfants en situation de handicap avec le coordonnateur périscolaire, le coordonnateur extrascolaire et les responsables de services
- Analyser les besoins de l'enfant/l'adolescent et de sa famille, afin d'élaborer en concertation un projet d'accueil individualisé de l'enfant/l'adolescent (aménagement, adaptation vis-à-vis des besoins spécifiques etc). Mobiliser les ressources et acteurs de territoire et des professionnels intervenant auprès de l'enfant/l'adolescent
- Évaluer et adapter au besoin la réponse à apporter avec les parents
- Participer à des manifestations municipales pour sensibiliser au monde du handicap Accompagnement et formation des équipes
- Sensibiliser les équipes (coordonnateurs, référents périscolaires, animateurs etc) sur le champ de l'inclusion
- Coordonner les actions des équipes au titre de l'inclusion
- Participer à la mise en oeuvre de réponses appropriées afin de garantir et de rendre effectif l'accueil de l'enfant/l'adolescent au sein de l'ALSH : inscription dans les projets éducatif et pédagogique, élaboration/recherche d'outils, aménagement des locaux, profil des animateurs recrutés etc.
- Évaluer les actions menées.
- Assurer une veille juridique Saisie des indicateurs de suivi d'activité et bilans chiffrés
- Participer à la saisie des indicateurs de pilotage d'activité (suivi du matériel spécifique et sa gestion)
Le profil recherché
Experience : 1 An(s)
Compétences : Socio-économie, Concevoir et gérer un projet, Evaluer la mise en oeuvre d'un projet, d'un plan d'action, Elaborer une stratégie de développement d'activité, Développer et piloter un réseau d'organisations partenaires
Qualification : Agent de maîtrise
Secteur d'activité : Administration publique générale
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Estimation basée sur les données INSEE et les offres d’emploi similaires.
Estimation basse
23 928 € / an 1 994 € / mois 13,15 € / heureSalaire brut estimé
25 480 € / an 2 123 € / mois 14,00 € / heureEstimation haute
26 422 € / an 2 202 € / mois 14,52 € / heureCette information vous semble-t-elle utile ?
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Publiée le 08/08/2025 - Réf : 196HRXX
Référent Inclusif Chargé Coopération Caf H/F
- La Madeleine - 59
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