Accompagnant Educatif et Social Aes H/F Pole Enfance Apf
Gap - 05 CDD- 1 801,80 - 1 830,68 € / mois
- Bac
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. - 1 an
- Exp. 1 à 7 ans
- Exp. + 7 ans
Détail du poste
à pourvoir entre le 18/08/2025 et le 03/10/2025
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autour des valeurs humanistes, militantes et sociales
APF France handicap : 83 000 acteurs mobilisés dans plus de 500 structures en France
Notre Institut d'Education Motrice de Gap recherche le profil suivant :
Aide Médico-Psychologique ou Accompagnant Educatif et social (H/F)
CDD à 0.80 ETP à pourvoir entre le 18/08/2025 et le 03/10/2025
Sous la responsabilité hiérarchique de la Cheffe de Service, vous travaillerez au sein d'une équipe pluridisciplinaire, à l'accompagnement d'enfants polyhandicapés, plurihandicapés, handicapés moteur avec troubles associés dans le cadre de leur projet personnalisé.
Vos missions essentielles :
Création de la relation et mise en place d'une aide individualisée
Accompagner l'enfant dans les actes de la vie quotidienne
Développer et stimuler l'autonomie de l'enfant
Organiser et animer des activités culturelles et de de loisirs
Assurer un lien avec les familles
Participer au dispositif institutionnel
Les avantages APF :
Internat avec ouverture 2 jours par semaine Repos les week-ends (excepté 1 tous les deux mois) et les jours fériés Cadre de travail dans le respect de l'autodétermination des personnes accompagnées Réflexions éthiques Participation à des temps d'analyse de la pratique
Rémunération : Salaire brut de base CCN 51 et dispositions conventionnelles à 1 675.08 €, primes décentralisée à 3 % et Ségur/Laforcade intégrées. Salaire pouvant aller jusqu'à 1 830.68 € bruts en incluant les variables de paie telles la prime internat et indemnités Dimanche, selon planning (+ reprise d'ancienneté en fonction de l'expérience professionnelle).
Expérience / Qualification : Débutant accepté
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Le profil recherché
Experience : Débutant accepté
Compétences : Adaptabilité aux différentes pathologies, Diplôme d'Etat d'accompagnant éducatif et social, Normes d'hygiène et de propreté, Typologie des handicaps et caractéristiques associées, Utilisation de logiciels métiers adaptés et spécifiques à l'établissement ou au service, Accompagner une personne lors d'un déplacement, Adapter la communication à la compréhension et aux besoins de la personne accompagnée, Assurer une présence et un environnement sécurisant pour les personnes accompagnées, Coconstruire et adapter le mode d'intervention socio-éducatif avec la personne accompagnée, Collaborer avec des équipes multidisciplinaires, Communiquer avec l'entourage de la personne accompagnée, Contribuer à maintenir et développer l'autonomie des personnes, Contribuer au bien-être physique d'une personne, Contribuer au bien-être psychologique d'une personne, Encourager l'autonomie dans les activités quotidiennes, Etablir une relation de confiance et faciliter la communication avec la personne accompagnée, Organiser des activités de divertissement selon les participants et le contexte, Préparer, aider à la prise des repas et encourager dans la manipulation des couverts, Rendre compte de son activité, Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE), Respecter les règles d'éthique et de déontologie, Savoir alerter en cas de problème, Utiliser des aides matérielles techniques adaptées
Qualification : Employé qualifié
Secteur d'activité : Hébergement médicalisé pour enfants handicapés
Liste des qualités professionnelles :
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
- Gap - 05
- CDD
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