Enseignant H/F Services D'accompagnement a la Jeunesse
Cherbourg-en-Cotentin - 50 CDI- 1 801,80 - 3 270,47 € / mois
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 1 à 7 ans
Détail du poste
Le Service d'Accompagnement de la Jeunesse, pôle protection de l'enfance, recrute pour son Centre d'Activité Scolaire et Insertion Professionnelle un enseignant H/F à temps partiel.
Sous la responsabilité du chef de service, le poste vise à maintenir, pour chaque jeune accompagné, un lien actif avec le système scolaire ordinaire (collège, lycée) ou avec un parcours de formation (CFA, IFORM, AFPA, etc.).
L'objectif est de garantir à chaque jeune l'acquisition des connaissances et compétences nécessaires à sa vie personnelle, sociale et professionnelle.
Les activités principales consistent à :
- Évaluer les acquis et les compétences à développer
- Assurer un suivi individualisé favorisant l'estime de soi et la motivation
- Coordonner les interventions pédagogiques avec les ateliers pratiques présents sur le site
- Accompagner chaque jeune vers une certification adaptée à son parcours
- Participer à l'élaboration et au suivi du projet personnalisé (en lien avec la famille, les prescripteurs et les partenaires).
L'ensemble des actions est mené en collaboration avec une équipe pluridisciplinaire, en cohérence avec les projets d'établissement et de service.
Compétences attendues :
- Connaissance du cadre scolaire et éducatif
- Capacité d'analyse et de synthèse
- Rédaction de documents pédagogiques et d'évaluations
- Capacité à créer un cadre sécurisant et bienveillant pour les jeunes
- Travail en partenariat avec les familles, les institutions et les équipes internes
- Sens de l'écoute, de la communication et du travail en équipe
- Capacité d'adaptation et de prise d'initiatives
- Réactivité face aux situations complexes ou urgentes
- Respect de l'éthique et des valeurs associatives
Profil :
- Formation dans le domaine de l'enseignement, du travail social ou médico-social
- Expérience souhaitée en protection de l'enfance
- Permis B exigé (déplacements ponctuels)
- Poste ouvert aux personnes en situation de handicap
Conditions statutaires : Le contrat est régi par la convention collective nationale du 15-03-1966.
Merci d'adresser votre candidature avec lettre de motivation, CV, copie du diplôme
Le profil recherché
Experience : 1 An(s) - dans l'enseignement
Compétences : Concevoir et préparer les cours, les travaux dirigés ou les travaux pratiques, Enseigner, transmettre des connaissances, développer des compétences
Permis : B - Véhicule léger exigé
Qualification : Employé qualifié
Secteur d'activité : Hébergement social pour enfants en difficultés
Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve de persévérance : Capacité à maintenir son effort jusqu'à l'achèvement complet d'une tâche quels que soient les imprévus, les obstacles de réalisation rencontrés.
Inspirer, donner du sens : Capacité à transmettre un message afin de susciter la réflexion et guider l'action.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
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