

Développeur Front React Fintech H/F
Externatic
Super recruteur
Offre d’une ESN
-
Cette offre est publiée par une ESN. Le poste peut être situé au sein de l’entreprise indiquée ou chez un client pour lequel elle recrute.
- Nantes - 44
- CDI
- 45 000 - 55 000 € / an
- Télétravail partiel
- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Services aux Entreprises
- Exp. 1 à 7 ans
Les missions du poste
Vous souhaitez associer expertise produit, environnement technologique stimulant et enjeux métiers concrets ? Intégrez une scale-up européenne en forte croissance, experte dans les solutions de paiement et d'analyse de données transactionnelles.
Positionnée auprès de grands comptes reconnus du e-commerce et du retail, cette entreprise accompagne ses clients dans leur développement à l'international en proposant des solutions personnalisées, sécurisées et innovantes. L'approche centrée sur la donnée et la performance en fait un acteur clé de la transformation des parcours d'achat.
Dans le cadre d'un important projet de refonte et de migration d'une application stratégique, l'entreprise - accompagnée par Externatic, cabinet de recrutement spécialisé IT - recrute en CDI un·e Développeur Front pour rejoindre ses équipes
Vos missions
Rattaché·e à une équipe produit agile, vous participerez activement au développement d'une solution métier complexe (pricing & gestion contractuelle) tout en contribuant aux décisions techniques.
- Conception et développement de fonctionnalités robustes et sécurisées,
- En lien avec les QA, rédiger des tests automatisés (unitaires, intégration, non-régression) pour garantir la stabilité des livrables,
- Collaborer avec le Tech Lead pour définir les solutions les plus adaptées (scalabilité, dette technique, résilience),
- Réaliser des revues de code, du pair programming et contribuer à la diffusion des bonnes pratiques,
- Participer aux rituels agiles,
- Contribuer aux initiatives tech de l'équipe : guildes, REX, veille, outillage
Environnement technique :
React, Typescript, Material UI
Architecture Hexagonal, NestJS, PHP Symfony
Docker, Gitlab, Terraform...
Avantages
Vos conditions de travail
- Rémunération : Fixe entre 45 000€ et 55 000€ brut annuel.
- Localisation : Ile de Nantes
- Remote 2 jours par semaine
Process de recrutement
- Un entretien avec Alexandre ou Perrine d'Externatic
- Un rendez-vous RH
- Un deuxième échange avec le lead tech
Le profil recherché
Ce que vous apportez
Issu·e d'une formation supérieure en informatique, vous disposez d'une première expérience en développement sous ReactJS.
Vous avez une approche orientée qualité (tests, clean code), et habitué à évoluer en contexte agile (Scrum, Kanban...)
Bienvenue chez Externatic
Crée il y a 15 ans, Externatic est l'un des 1ers cabinets de recrutement spécialisés "Informatique, Data & Cybersécurité" à voir le jour en France.
Notre credo est simple : "permettre à nos candidats, via notre réseau, d'accéder au marché caché et d'être recruté uniquement au sein d'entreprises finales (0% d'ESN) ".
Externatic en bref :
- 15 ans de professionnalisme sur le recrutement "tech" externalisé pour des entreprises HORS ESN
- 300 postes ouverts en permanence et 100% entreprise finale
- Près de 30 consultants basés en France : Paris, Nantes, Rennes, Bordeaux, Lille, Lyon, Toulouse, Montpellier...
- Plus de 500 sociétés accompagnées dans leurs recrutements depuis 2010 : DSI, éditeurs, ETI/PME, Centre R&D, Startup/scale-up, organismes publics et para-publiques...
- Près de 300 candidats accompagnés par an : CTO, DSI, RSSI, Architecte, chef de projet, développeur, DEVOPS, administrateur systèmes / réseaux, Data engineer, Analyste SOC, PO/PM, consultant fonctionnel, etc !
- Du recrutement mais pas que ! des outils comme notre grille de salaires faisant référence depuis 2015, des guides de préparation d'entretien, de négociation de la rémunération, des analyses de marchés...
Pour en savoir plus et découvrir d'autres postes à pourvoir, rendez vous sur notre site !














Nous nous engageons avec Hellowork sur la transparence et communiquons :
- Un salaire sur la majorité de nos offres
- Notre process de recrutement
- Notre politique de télétravail
- L'évolution de votre candidature
- Information si la candidature est visualisée ou refusée
Publiée le 05/08/2025 - Réf : 001660
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