Cariste Manutentionnaire H/F Samsic Interim Saint-Lo
Granville - 50 Intérim- 11,88 - 12,50 € / heure
- BEP, CAP
- Bac
- Bac +2
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 1 à 7 ans
Détail du poste
Notre client de Granville recherche un manutentionnaire-cariste polyvalent (répartition environ 50%-50%) ayant les missions suivantes :
- Effectuer les débarques de produits de la pêche : Charger les produits pour les acheminer à la criée au moyen d'un chariot élévateur dans le respect des consignes de sécurité
- Placer les produits sur les balances de pesée au moyen du chariot élévateur
- Stocker les produits en chambre froide, les regrouper par bateau avec le chariot
- Glacer les produits (manutention)
- Allotir les produits avant la vente et les regrouper par acheteur après la vente (manutention, les bacs peuvent être poussés-tirés à la main)
- Contrôler les lots achetés et charger les transporteurs au moyen du chariot élévateur
- Effectuer le nettoyage et désinfection des locaux, des viviers, du matériel, des emballages conformément aux procédures de nettoyage (manutention)
- Trier les crustacés (manutention)
Conditions :
Travail 35h / semaine du lundi au vendredi (jour/nuit), flexibilité des horaires chaque jour (écart d'1/2h à 2h, fonction de la débarque des bateaux)
Travail extérieur (quais) et intérieur de la criée (températures en froid positif et humidité)
Salaire : EN FONCTION DU PROFIL
Nous recherchons une personne avec les demandes suivantes :
CACES 1.3.5 (R489) (débutants refusés)
Port de charges ponctuel (pas de problèmes de dos)
Connaître les produits de la pêche est un + (non obligatoire)
Le profil recherché
Experience : 2 An(s)
Compétences : Charger, décharger, manutentionner des produits
Qualification : Employé non qualifié
Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire
Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
- Granville - 50
- Intérim
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