Responsable Conditionnement & Expédition H/F Tereos

Le responsable Conditionnement & Expédition sera en charge du pilotage de lactivité avec pour mission de garantir le conditionnement et l'expédition dans le souci permanent de la « satisfaction client », l'optimisation :

- De l'atelier de conditionnement

- De l'organisation des flux réception et expédition

- Des conditions de stockage des produits et co-produits

Le responsable logistique aura pour missions plus précises :

MANAGEMENT :
- Assurer le management du personnel sous sa responsabilité, notamment au travers de son évaluation, de son évolution et de sa formation en adéquation avec les organisations définies
- Sensibiliser l'ensemble du personnel des différentes activités sur l'application des dispositions d'organisation définies au niveau du groupe
- Assurer la communication des informations de tous ordres auprès de ses collaborateurs
FONCTIONS / ACTIONS :
- Exploiter les installations de réception, stockage, conditionnement et expéditions de tous les produits et co-produits, assurer la bonne conservation des produits stockés du périmètre logistique et réaliser les expéditions conformément aux engagements de l'Entreprise
- Assurer la disponibilité des stockages définis comme nécessaires en fonction de la planification
- Assurer la réalisation des plannings d'expéditions et de conditionnement établis en collaboration avec les Directions centrales concernées.
- Être responsable des inventaires, des registres officiels et des informations sur les mouvements ainsi que leur mise à disposition ou transmission aux différentes fonctions de l'entreprise ou organismes extérieurs
- Garantir la bonne exécution des expéditions aux clients et du service associé
- Exploiter les installations de réception et de stockage et garantir leur maintenance et leur efficience
- Être le garant du respect des politiques et organisations mises en place au niveau groupe.
- Être le garant du respect de la stratégie d'approvisionnement site établit dans le cadre de la politique Achats Groupe.
- Valider les organisations et les choix techniques proposés par ses collaborateurs.
- Gérer le planning de l'activité en intégrant l'organisation du personnel.
- Être à l'écoute des évolutions techniques et rechercher les gains de productivité en adoptant les méthodes et les organisations appropriées qu'il fait partager à son équipe.
- Participer à la réflexion sur le schéma directeur du site et à l'élaboration des plans d'investissements qui en découlent, proposer les investissements et les améliorations souhaitables.
- Participer aux choix des matériels, améliorations et modifications envisagés.
- Réaliser ou sous-traiter les pré-études et études dans les domaines qui lui sont confiés, et superviser les chantiers qui lui sont confiés
- Assurer le suivi des entreprises extérieures auxquelles il fait appel dans le cadre de ses activités ou qui lui sont confiées.