Agent Chargée de l'Eloignement des Étrangers en Situation Irrégulière et Suivi Demandes d'Asile H/F
Fonction publique de l'État
- Nîmes - 30
- Fonctionnaire
- BEP, CAP
- Service public d'état
Détail du poste
Groupe RIFSEEP : 2
Vos activités principales :
Le bureau de l'éloignement et de l'asile est en lien avec les forces de l'ordre aux fins de sécurisation de l'ordre public par l'éloignement des ressortissants étrangers en situation irrégulière sur le territoire national. Il oeuvre également à la délivrance des documents provisoires aux demandeurs d'asile.
Votre environnement professionnel :
Activités du service
ÉLOIGNEMENT
Éloignement des étrangers en situation irrégulière, y compris les détenus en maison d'arrêt de Nîmes.
Recherches administratives pour les forces de l'ordre et services éloignement des autres préfectures.
Rédaction des mesures d'éloignement et mise en oeuvre de la procédure d'éloignement.
Rédaction des mémoires en défense (contentieux de l'urgence), liaisons avec les consulats, défense écrite ou orale devant le juge administratif et le juge judiciaire.
ASILE
Délivrance ou renouvellement des récépissés et attestations des demandeurs d'asile jusqu'à la décision de l'OFPRA ou de la CNDA.
Composition et effectifs du service :
1 chef de bureau A, 1 B, 4 C
Liaisons hiérarchiques
le chef de bureau de l'éloignement et de l'asile
la directrice du service des migrations et de l'intégration
Liaisons fonctionnelles
les services de police et de gendarmerie, le bureau du séjour des Etrangers, l'OFII, l'OFPRA, le ministère de l'Intérieur (DGEF, DIMM, DLPAJ)
Le profil recherché
Vos compétences principales mises en oeuvre :
Connaissances techniques
Connaître l'environnement professionnel : niveau pratique - requis
Avoir des compétences juridiques : niveau maîtrise - requis
Avoir des compétences en informatique - bureautique : niveau maîtrise - requis
Savoir-faire
Savoir appliquer la réglementation : niveau maîtrise - requis
Savoir analyser : niveau maîtrise - requis
Savoir rédiger : niveau maîtrise - à acquérir
Savoir travailler en équipe : niveau maîtrise - requis
Savoir s'organiser : niveau maîtrise - requis
Savoir-être
Savoir s'adapter : niveau maîtrise - requis
Savoir s'exprimer oralement : niveau maîtrise - requis
Savoir communiquer : niveau pratique - requis
Avoir le sens des relations humaines : niveau pratique - requis
Vos perspectives :
Poste permettant d'acquérir des connaissances techniques ainsi que des savoir-faire et savoir-être nécessaires pour passer des concours et examens professionnels
Durée attendue sur le poste : 3 à 5 ans
Localiser le poste
Publiée le 02/09/2025 - Réf : MINT_BA030ATC-106415
Agent Chargée de l'Eloignement des Étrangers en Situation Irrégulière et Suivi Demandes d'Asile H/F
- Nîmes - 30
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