Gestionnaire Patrimoine & Logistique - Bron H/F Fonction publique Territoriale
Bron - 69 Fonctionnaire- Télétravail partiel
- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Service public des collectivités territoriales
Détail du poste
À proximité immédiate de Lyon et très bien relié à son centre-ville par le tramway, la ville de Bron fait partie des dix plus importantes communes de la métropole lyonnaise. La ville bénéficie d'ailleurs de la présence sur son territoire de nombreux équipements métropolitains tels que l'IDEF ou l'hippodrome de Parilly. En vue de servir ses 43 427 habitants, la ville peut s'appuyer sur le savoir-faire de 620 agents permanents.
La direction de l'action éducative est en charge de la gestion des 11 groupes scolaires assure l'accueil de près de 4000 enfants scolarisés au niveau primaire. Nous recrutons un gestionnaire de patrimoine et logistique pour assister la responsable du service vie scolaire dans le déploiement des procédures bâtiments et moyens mise à disposition des usagers sur l'ensemble des groupes scolaires. Il joue un rôle clé dans le bon fonctionnement quotidien des écoles et travaille en lien avec de nombreux partenaires (services techniques, services informatique, directeurs des écoles, fournisseurs et prestataire).
Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details\_offre/o069250731000462-gestionnaire-patrimoine-logistique?pk\_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Le profil recherché
Poste ouvert au Titulaire ou contractuel de droit public en CDD 1 an renouvelable.
Nous recherchons une personne expérimentée dans la gestion, capable de piloter des projets transversaux, de gérer les aspects techniques, administratifs et budgétaires. Le candidat idéal sait conjuguer efficacité opérationnelle et qualité relationnelle, dans un souci constant de service rendu. Vous ne vous découragez pas facilement et allez au bout de vos missions détermination.
Compétences métier :
Priorisation des tâches en fonction de l'actualité et obligation du service
Mise en ½uvre des outils de suivi d'indicateur, des tableaux de bord, gestion des stocks et suivi budgétaires
Savoir rédiger un cahier des clauses techniques particulières CCTP
Analyser les offres dans le cadre des marchés
Rédiger des documents administratifs variés : notes, comptes rendus, synthèses, rapports
Savoir conduire et animer des réunions
Maîtriser les outils de conduites de projets, planifications
Compétences transversales :
Excellent niveau rédactionnel
Maîtrise des différents outils bureautiques et informatiques (Libre office...)
Connaissance des principes de la comptabilité publique et des marchés publics
Savoir rendre compte et respecter le cadre défini par la direction
Savoir être :
Aisance relationnelle et esprit d'équipe
Écoute active et communication fluide
Flexibilité & agilité : être à l'aise avec le changement, les imprévus et les interlocuteurs variés
Proactive et capacité d'autonomie
Esprit d'analyse et de synthèse
Curiosité intellectuelle
Discrétion
Sens de l'organisation, rigueur et méthode
Ténacité
CONDITIONS DE TRAVAIL :
Lieux de travail : PL. du Onze Novembre 1918, 69500 Bron
Rythme de travail : 36H30 par semaine sur 4,5 jours par semaine ou 9 jours travaillés pour 2 semaines et donnant le droit à des RTT.
Télétravail : possible 1 à 2 jours par semaine (selon nécessité de service).
Avantages :
- Prime annuelle
- Association du personnel qui donne accès à des : Animations et cadeaux pour les enfants / voyages / place de cinéma / parcs de loisirs / Chèques vacances...
- Prise en charge partielle des mutuelles labellisées
- Carte de Médiathèque
- Transport en commun : Participation à hauteur de 75 %
- Prime mobilité durable jusqu' 300- pour l'utilisation de transport doux.
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- Fonctionnaire
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