Collaborateur Comptable H/F Compagnie Fiduciaire
Toulouse - 31 CDISuper recruteur
- 30 000 - 35 000 € / an
- Télétravail partiel
- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Services aux Entreprises
Les missions du poste
L'intérêt du poste
- Les missions variées, accompagnées d'outils numériques pour un développement de missions à forte valeur ajoutée.
- La digitalisation et les nouveaux métiers du secteur qui donnent lieu à une diversité des missions et permettent de toucher une large clientèle
Les conditions de travail
Notre cabinet s'inscrit dans les modèles actuels permettant de favoriser un travail en équipe, en mode collaboratif pour permettre aux collaborateurs de travailler conjointement afin de mutualiser leurs compétences.
Les conditions salariales
- Une rémunérationentre 30 et 35 K€ avec revalorisation annuelle ;
- Prime intéressement, prime de participation, prime annuelle ;
- Prime de mobilité de 400€ nets par an pour aider au pouvoir d'achat ;
- CSE (voyage, chèques vacances, chèques cadeaux...);
- Annualisation du temps de travail pour les non cadres (4,5 jours hors période fiscale ou 4 jours / 5 jours, 39 heures en période fiscale avec RTT) ;
- Possibilité de télétravailler jusqu'à 2 jours par semaine ;
- Convention annuelle pour l'ensemble des collaborateurs ;
- Moments de convivialité (repas, petits-déjeuners, activités de cohésion lors des séminaires...).
Nos étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l’offre à laquelle vous postulez.
-
Entretien avec la Chargée de recrutement dédiée au poste
-
Entretien avec les Managers référents
-
Proposition d’embauche si validation du profil
Le profil recherché
Ce que nous recherchons
- Vous êtes ouvert d'esprit, dynamique ;
- Vous avez envie d'évoluer et vous êtes motivé;
- Vous avez une expérience significative sur un poste similaire en cabinet d'expertise comptable.
- Vous vous sentez capable de prendre en charge en toute autonomie un portefeuille de dossiers (spécialisé dans la grande distribution et le retail) afin d'assurer la gestion comptable et les déclarations fiscales courantes ; de réaliser les reporting mensuels des dossiers à J+25 max; de préparer des travaux de clôture jusqu'à l'établissement du bilan, de la liasse fiscale et de la plaquette des comptes annuels sous la supervision d'un chef de mission ;
- Vous assurez un relationnel avec le client pour lui apporter des conseils et assistance dans le cadre d'une relation privilégiée et de proximité.
Emploi ouvert aux personnes en situation de handicap
Quelques mots sur notre process de recrutement
- Toutes les candidatures reçues seront étudiées.
- Si vous êtes présélectionné(e) Hanitra, notre chargée de recrutement, sera ravie d'échanger avec vous.
- S'en suivra un entretien avec l'associé du site.
- Si ça matche une proposition d'embauche vous sera adressée.
Raisons de nous rejoindre
-
Prime d'intéressement et de participation
-
Prime annuelle
-
CSE (voyage, chèques vacances, chèques cadeaux...)
-
Annualisation du temps de travail pour les non cadres
-
Horaires flexibles et télétravail
-
Convention annuelle pour l'ensemble des collaborateurs
-
Moments de convivialité (repas, petits-déjeuners, activités...)
Bienvenue chez Compagnie Fiduciaire
Notre cabinet d'expertise comptable situé aux Minimes, recherche un collaborateur comptable (H/F) en CDI.
Vous souhaitez rejoindre un cabinet dynamique, digital, formateur avec une forte croissance ? C'est ici
Qui sommes-nous ?
Notre cabinet d'expertise comptable est situé à Toulouse, au pied du métro.
Vous intégrez une équipe spécialisée dans la grande distribution et le retail composée de 8 personnes.
Le siège social du groupe CF est à Bordeaux (Quartier Euratlantique) ; et le groupe comptabilise aujourd'hui 27 cabinets répartis en Nouvelle-Aquitaine, Occitanie et Paris.
Pourquoi nous rejoindre ?
CF c'est une équipe de passionnés, une entreprise aux valeurs fortes (innovation, digitalisation, intégrité, proximité et performance) où tous nos collaborateurs s'épanouissent et évoluent dans leur métier.
Chez CF, nous avons à coeur de favoriser le bien-être de nos salariés et portons une importance sur la qualité de vie au travail.
Nous avons d'ailleurs reçu le label #Greatplacetowork2024 acteur de référence de la QVT !
Chez CF nous sommes conscients de l'importance du management positif auprès de nos équipes, c'est pourquoi nous avons fait le choix de déployer une politique RH favorisant l'équilibre vie privée/vie professionnelle.
Nous nous engageons avec Hellowork sur la transparence et communiquons :
- Un salaire sur la majorité de nos offres
- Notre process de recrutement
- Notre politique de télétravail
- L'évolution de votre candidature
- Information si la candidature est visualisée ou refusée
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