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Ingenieur Process H/F GROUPE PIVETEAUBOIS
- Égletons - 19
- CDI
- Bac +5
- Industrie Manufacturière
- Exp. - 1 an
Les missions du poste
Le défi proposé :
En tant qu'Ingénieur(e) process au sein de notre service Amélioration continue - QHE, vous aurez pour responsabilité d'assurer l'optimisation des processus de transformation de transformation du bois, en conformité avec les exigences internes, réglementaires, et clients.
Vous aurez notamment pour missions :
- De fiabiliser les processus de production pour obtenir la qualité produit attendue
- D'être force de proposition sur l'amélioration et l'innovation des processus
- De suivre les actions mises en place suite à des dysfonctionnements, ou dans le cadre d'améliorations du processus
- D'auditer le fonctionnement et les bonnes pratiques de production
Vos atouts pour le poste :
Curieux(se), rigoureux(se), et orienté(e) terrain, vous êtes reconnu(e) pour votre esprit d'analyse et votre capacité à résoudre des problèmes complexes.
A l'aise en gestion de projet, vous savez travailler en transversal avec des équipes pluridisciplinaires.
Vous êtes titulaire d'un Bac +5 dans le domaine de l'ingénierie de production, process, ou équivalent.
Chez Farges, nous sommes convaincus que c'est en associant nos valeurs familiales et le dynamisme d'une industrie en pleine expansion que nous pourrons répondre aux enjeux de demain.
Acteur majeur de la fabrication de planches pour la construction, et leader national de la production de pellets, notre passion du bois nous amène à nous dépasser pour faire de la filière bois française, un secteur d'exception sur le marché.
Nous sommes basés en Corrèze (19), tout proche des forêts du massif central pour être au coeur de notre secteur d'activité.
Ce que nous avons à vous offrir :
> Un poste challengeant en CDI, au sein d'une entreprise en pleine évolution
> Un environnement de travail avec des valeurs familiales, autour de la bienveillance, de la sérénité, et du professionnalisme
> Une rémunération annuelle à partir de 36K€
> De nombreux avantages financiers : une prime de participation et d'intéressement, des RTT en plus des congés payés, divers avantages sociaux grâce à notre CSE dynamique
Pourquoi rejoindre Farges ?
Nous rejoindre, c'est intégrer une équipe dont les valeurs sont :
La bienveillance : un profond respect des femmes et des hommes qui font Farges par l'entraide, la confiance et l'écoute de chacun.
La sérénité : Anticipation, accompagnement et autonomie sont nos piliers pour construire ensemble un avenir serein.
Le professionnalisme : Farges ne serait pas ce qu'elle est aujourd'hui sans une réelle culture de la persévérance, une fiabilité sans failles, et la conviction que les solutions les plus simples sont souvent les meilleures.
Si les valeurs de notre entreprise vous parlent, et que vous souhaitez les partager au quotidien avec nous, alors REJOIGNEZ-NOUS, parce que Farges, c'est nous !














Nos étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l’offre à laquelle vous postulez.
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Une offre vous intéresse, n'hésitez pas, postulez !
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Vous êtes pré-sélectionné(e) ! Vous êtes contacté(e) directement par téléphone
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Vous avez réussi la pré-sélection. Nous convenons d'un RDV physique ou d'une visio
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Vous pouvez être amené(e) à passer des tests et visiter le site
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La décision est prise ! Vous serez recontacter pour connaître la réponse
Raisons de nous rejoindre
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Partage des bénéfices avec intéressement et participation
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Formation
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Possibilité de télétravail selon le site
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Actionnariat salarié
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Les avantages du CSE, pour vous et votre famille
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Selon le site, accès à des ateliers bien-être : yoga, sophrologie
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Événements d’entreprise
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Plan de retraite collectif
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Pas de salaire renseigné
Nous nous engageons avec Hellowork sur la transparence et communiquons :
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Publiée le 01/10/2025 - Réf : 3396959/24527039 IPF/19E
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