

Chargé de Communication Interne et Externe H/F RATP Cap île-de-France
Saint-Denis - 93 CDI- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Transport • Logistique
- Exp. 1 à 7 ans
- Exp. + 7 ans
Détail du poste
Nous sommes...
... RATP CAP Île-de-France, filiale du groupe RATP créée en 2021 dans le cadre de l'ouverture à la concurrence des transports franciliens.
Nous opérons des réseaux de transport public pour le compte d'Île-de-France Mobilités.
Notre expertise s'étend à tous les modes de transport collectif - bus, tramway, ferroviaire, transport à la demande - pour une mobilité durable et performante au service de millions de voyageurs.
Portée par un collectif de collaborateurs alliant expertise et proximité, RATP CAP Île-de-France est une entreprise en forte croissance, et ambitionne de devenir la référence du transport urbain dans la région capitale.
Nous recherchons...
... notre prochain(e) Chargé(e) communication interne et externe (F/H) pour rejoindre les équipes de notre future filiale Boucle Nord de Seine. Implantée à Asnières-sur-Seine et Pleyel, RATP CAP Boucle Nord de Seine exploitera, à compter du 1er novembre 2025, un réseau de 20 lignes de bus couvrant 27 communes, sur un territoire stratégique situé entre La Défense et Saint-Denis.
Rattaché(e) au Responsable Marketing et Communication, il/elle participe à la transmission des informations au sein de l'entreprise, entre les directions et les salariés, ainsi qu'à la promotion de l'entreprise et de ses actions auprès des publics extérieurs.
Le poste sera basé à Asnières-sur-Seine (Hauts-de-Seine) et/ou Saint-Denis (Seine-Saint-Denis).
Le site de Saint-Denis est accessible par la ligne 13 (métro Carrefour Pleyel) et la ligne 14 (métro Saint Denis Pleyel). Le site d'Asnières est accessible par la ligne 13 (métro Gabriel Péri).
Statut Agent de Maîtrise.
Vous avez... :
- Un diplôme Bac +2 / Bac +3,
- Une expérience de 2 ans minimum dans le domaine de la communication et/ou du marketing,
- Une connaissance du secteur des transports.
Vous êtes le candidat idéal si :
- Vous maitrisez les techniques de marketing et de communication,
- Vous êtes capable de définir une stratégie de communication,
- Garant de l'identité de la filiale, vos capacités rédactionnelles ne sont plus à démontrer,
- Vous êtes organisé(e), savez anticiper, et êtes force de proposition
Vous êtes toujours intéressé(e) ? Alors, on vous dit tout :
Pour le volet communication interne :
- Vous participez à l'élaboration du plan de communication interne,
- Vous diffusez les informations aux collaborateurs,
- Vous proposez des projets de communication ou réalisez des actions de communication,
- Vous réalisez des outils et supports de communications pour les directions,
- Vous créez et déployez les supports internes de communication autour de différents domaines.
Pour le volet communication externe :
- Vous réalisez une veille des tendances de communication sur les réseaux sociaux,
- Vous participez à l'élaboration du plan de communication externe,
Vous établissez et gérez le budget des opérations de communication,
- Vous maintenez et améliorez l'image et la notoriété de l'entreprise sur l'ensemble des moyens de communication,
- Vous analysez l'impact des campagnes de communication,
- Vous assurez l'entretien des relations avec les prestataires extérieurs et les médias,
- Vous déployez les campagnes régionales Île-de-France Mobilités,
- Vous mettez en place des actions locales et produit des visuels des campagnes d'information voyageurs en respectant la charte graphique Île-de-France Mobilités.
Les bonnes raisons de nous rejoindre (et bien d'autres à découvrir) :
- Des perspectives d'évolution au sein du groupe,
- Un environnement de travail respectueux, collaboratif et ouvert,
- Contribuer activement à une mobilité durable et accessible à tous,
- Des équipes engagées et motivées !
Les défis de la mobilité sont immenses et passionnants. Rejoindre RATP CAP Île-de-France, c'est agir collectivement pour une meilleure qualité de ville et c'est accompagner les enjeux majeurs de notre époque pour la mobilité de millions de franciliens. Alors rejoignez-nous !
Nos étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l’offre à laquelle vous postulez.
-
Présélection téléphonique par notre équipe de recrutement
-
Si validation de votre profil, entretien RH en visio ou en présentiel
-
Si validation de votre candidature par l’équipe recrutement, un entretien opérationnel
-
Selon les responsabilités du poste, un autre échange peut être envisagé
Raisons de nous rejoindre
-
Un environnement respectueux, collaboratif et ouvert
-
Télétravail partiel pour les postes éligibles
-
Un acteur engagé pour faire progresser la mobilité durable
-
Une politique de mobilité interne avec des perspectives de carrière
-
Un acteur ancré localement dans ses territoires
-
Des projets de grande envergure
-
Des formations et des parcours pour développer ses compétences
-
Une équipe motivée et soudée
-
Vous intégrez la filiale agile d’un groupe historique
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