Chef de Pôle Action et Médiation Culturelle - Drancy H/F Fonction publique Territoriale
Drancy - 93 Fonctionnaire- Télétravail partiel
- Bac
- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Service public des collectivités territoriales
Détail du poste
Rejoignez la Ville de Drancy !
Localisation : Drancy, aux portes de Paris
Service : Médiathèque
Statut : Poste ouvert aux fonctionnaires et aux contractuels
Au sein d'une commune dynamique de 72 000 habitants et résolument tournée vers l'avenir, Drancy, située à seulement 10 km du centre de Paris, combine harmonieusement cadre de vie agréable et proximité de la capitale. Engagée en faveur de l'égalité des chances et du développement durable, forte de ses nombreuses entreprises et d'un tissu associatif riche, Drancy se distingue par sa gestion active de projets sociaux, économiques et écologiques, plusieurs fois primée.
Missions :
Rattaché à la Direction de la Culture, service Médiathèque, vous serez sous la responsabilité de votre responsable.
Action et médiation culturelle
Collaborer avec le Chef de Pôle et l'équipe pour concevoir des actions valorisant les fonds et favorisant l'accès à la culture.
Assurer un rôle de référent en médiation culturelle au sein du réseau des médiathèques.
Mettre en place une veille documentaire pour accompagner les usagers et faire évoluer les services.
Être force de proposition pour la création et la valorisation de nouvelles ressources documentaires (notamment via la captation d'événements).
Dynamique de projet
Impulser une dynamique collective autour de l'action et de la médiation culturelle à l'échelle du service.
Valoriser et diffuser les actions menées en lien avec les autres services municipaux, en particulier le service communication et les services culturels.
Service public
Participer activement à l'accueil et à l'accompagnement du public au sein de la médiathèque.
Conseiller et orienter les usagers dans son domaine de spécialité, ainsi que dans l'ensemble des sections du réseau
Le profil recherché
Savoir (connaissances et/ou diplômes)
Compétences bibliothéconomiques ;
Connaissances dans le domaine de l'action et de la médiation culturelle ;
Connaissance du circuit du document ;
Connaissances spécifiques dans le domaine du catalogage, de l'équipement et de l'entretien des documents ;
Savoir-faire (capacités, expérience)
Capacité à gérer une équipe et à impulser une dynamique ;
Capacité à être chef de projet et à mener des actions ;
Capacité à travailler auprès d'une mixité de publics ;
Capacité à mettre en ½uvre des actions de médiation ;
Capacité à programmer et à organiser des événements ;
Capacité à gérer des paramètres techniques spécifiques (Image et Son).
Savoir-être (qualités personnelles)
Qualités relationnelles, capacité à créer du lien et à travailler auprès de tous les publics ;
Sens du service public, de l'accueil du public et goût pour la transmission de contenus ;
Autonomie et dynamisme ;
Intérêt pour la culture
Un package complet pour votre bien-être et votre carrière
Une rémunération attractive
Salaire statutaire avec un régime indemnitaire RIFSEEP avantageux (IFSE + CIA)
Primes en complément de la rémunération
Un équilibre vie professionnelle et personnelle préservé
25 jours de congés
10 jours de RTT et 2 jours de fractionnement
Compte épargne temps pour capitaliser les jours non pris
Congé menstruel en cas de pathologie liée à la menstruation
Des avantages sociaux pensés pour vous
Prestations sociale (famille, chèques-vacances, scolarité, loisirs, culture, réductions dans de nombreuses enseignes...)
Mutuelle et prévoyance avec participation financière de la ville
Un accompagnement pour évoluer tout au long de votre carrière
Formations dès la prise de poste et tout au long du parcours professionnel
Préparations aux concours et examens professionnels pour favoriser l'évolution de carrière
Un cadre de travail flexible et moderne
Le télétravail est mis en place à Drancy pour les postes télétravaillables
Une mobilité facilitée et durable
Remboursement à 75 % de l'abonnement aux transports en commun
Indemnité kilométrique vélo jusqu'à 200 - par an
Flotte de véhicules électriques à disposition pour les déplacements professionnels
Des services et avantages complémentaires
Accès à une restauration collective avec des repas équilibrés à tarif attractif
Coffre-fort électronique offert à vie pour sécuriser les documents personnels et professionnels
et plus encore...
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- Fonctionnaire
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