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Accompagnant Educatif et Social en Internat H/F

C.A.T-E.P.I.S

  • Contes - 06
  • CDI
  • BEP, CAP
  • Bac
  • Bac +2
  • Bac +3, Bac +4
  • Service public des collectivités territoriales
  • Exp. - 1 an
  • Exp. 1 à 7 ans
  • Exp. + 7 ans

Détail du poste

CDI à pourvoir dès que possible à temps complet.

Référence interne : 2024-EPIS-127

Présentation :

L'ADSEA 06 est une association d'intérêt général à but non lucratif. Créée en 1945, elle compte environ 650 salariés et une vingtaine d'établissements et services et a pour mission principale d'assurer l'accueil, l'accompagnement et la prise en charge de jeunes enfants, d'adolescents et d'adultes souffrant d'un handicap mental, de troubles psychiques ou de graves difficultés d'insertion sociale.
L'ADSEA 06 recherche un/une Accompagnant(e) Educatif et Social diplômé(e) pour le Foyer d'hébergement du Complexe EPIS, situé au 880 route de la Vernéa (06340 CONTES). Le poste est à pourvoir en Contrat à Durée Déterminée dès que possible jusqu'au 31/12/2024, à temps complet.

Votre poste :

Sous l'autorité hiérarchique du chef de service, vous :

- Garantirez le respect des valeurs inscrites dans le projet associatif en cohérence avec les principes énoncés par les lois 2002-2 et 2005-102, articulés autour du respect des droits et des chances, la participation sur la citoyenneté des personnes accompagnées,
- Apporterez un soutien au bien-être des personnes accueillies sur la structure et mettre en place des activités éducatives et de loisirs pour maintenir et favoriser la socialisation,
- Participerez à l'animation de la vie sociale et relationnelle au moyen d'une communication adaptée à la personne et son entourage,
- Exercerez une fonction d'accompagnement pour apporter une aide individualisée dans les actes de la vie quotidienne,
- Réaliserez des interventions adaptées à l'état clinique de la personne et mettre en oeuvre une démarche de prévention quand cela est possible,
- Mettrez en place un soutien médico-psychologique auprès des personnes accompagnées,
- Participerez à la mise en place et au suivi du projet personnalisé basé sur le recueil des attentes des personnes, l'analyse de leurs besoins, l'évaluation de leurs compétences sociales, en concertation avec l'équipe pluridisciplinaire.

Votre profil :
- Vous possédez le diplôme d'Accompagnant Educatif et Social ou du diplôme d'Etat d'Aide Médico Psychologique,
- Vous avez une expérience significative dans l'accompagnement au quotidien de personnes en difficultés d'autonomie,
- Vous avez une capacité d'établir une relation attentive et sécurisante afin d'appréhender les besoins et les attentes des personnes accompagnées et d'apporter des réponses adaptées.
- Vous avez le permis B.

Pourquoi nous rejoindre ?
- Rémunération calculée selon la convention collective nationale de travail du 15 mars 1966 - Annexe 3 - Aide Médico-Psychologique,
- Participation à hauteur de 50% sur votre abonnement de transports en commun,
- Congés trimestriels (18 jours par an),
- Mutuelle d'entreprise APICIL : Régime obligatoire pris en charge à hauteur de 70%,
- Restauration collective,
- Comité Social et Economique : Chèques vacances, Chèque cadeau de fin d'année,.

Rémunération selon la convention collective nationale de travail du 15 mars 1966 :
- Début : 1 809 € brut
- 5 ans d'expérience : 1 914 € brut
- 10 ans d'expérience : 2 030 € brut
A laquelle s'ajoute une indemnité brut mensuelle Laforcade de 238 €

L'ADSEA06 place la diversité au coeur de ses engagements notamment sur les thèmes de l'égalité professionnelle, de l'emploi des seniors et des travailleurs en situation de handicap.

Prêt(e) à rejoindre notre équipe ? Envoyez votre CV et votre lettre de motivation à Madame la Directrice du Complexe EPIS, Isabelle CLERGET, à l'adresse mail suivante : ****@****.**.

Experience: Débutant accepté

Permis: B - Véhicule léger souhaité

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Hébergement social pour handicapés mentaux et malades mentaux

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.

Publiée le 29/09/2025 - Réf : 194SHZJ

Accompagnant Educatif et Social en Internat H/F

C.A.T-E.P.I.S
  • Contes - 06
  • CDI
Publiée le 29/09/2025 - Réf : 194SHZJ

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