Chargé d'Animation et de Communication du Tiers Lieu Carte Bla H/F Carte Blanche
Le Blanc - 36 CDI- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 1 à 7 ans
Détail du poste
Dans le cadre d'un travail d'équipe avec la coordinatrice, les membres du bureau, administrateurs et bénévoles de l'association, l'animateur ou l'animatrice aura en charge :
Accueil et vie de la maison
Coordonner et assurer l'accueil physique et téléphonique des occupants et visiteurs
Gérer l'intendance du lieu et les réservations d'espaces et de matériel
Animer la vie du Tiers lieu (lien entre les occupants, événements, affichage et outils gestion collective)
Communication
Assurer la communication interne et externe de l'association
Faire connaître Carte Blanche et mobiliser de nouveaux publics (habitants, associations, institutions).
Coordination, proposition, accompagnement d'animations socio-culturelles :
LE CAFE BIEN (Café Cantine, Lieu de convivialité de la maison)
animation de la commission bénévole
coordination et organisation d'événements culturels, souvent partenariaux et conviviaux. (Intendance, gestion budgétaire, coordination d'actions partenariales)
L'ATELIER PARTAGE (atelier de bricolage artistique et culturel)
coordonner les ateliers d'arts Adultes et Enfants
Imaginer et animer avec les bénévoles des événements liés au bricolage et/ou artistiques
LE COIN DES CONSOMMATEURS/PRODUCTEURS
créer une dynamique autour des produits locaux et de la relation producteurs/consommateurs.
Vie associative et partenariat :
Participer à animer la vie associative
Soutenir la gestion administrative et financière
Travailler avec les partenaires
Niveau et expérience requis : Expérience et /ou formation souhaitée dans l'animation et le portage de projet associatifs (DUT Carrières Sociales / DEJEPS)
Pour les candidat-e-s retenu-e-s, les entretiens se dérouleront le 12 septembre 2025.
Prise de poste : si possible le 22 septembre 2025
Le profil recherché
Experience : 1 An(s) - SUR UN POSTE SIMILAIRE
Compétences : Promouvoir la cohésion sociale par des activités communautaires, Mettre en oeuvre et animer des actions socio-culturelles, Innover dans les propositions d'activités socioculturelles, Concevoir des animations selon les types de publics, Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs, Concevoir et gérer un projet, Assurer le suivi des projets en cours, Engager la communauté locale via des ateliers, Mobiliser les ressources locales pour des projets sociaux, Animer un réseau, une communauté, Organiser le travail d'une équipe, Superviser des bénévoles lors d'événements communautaires, Encourager l'expression personnelle et créative
Permis : B - Véhicule léger exigé
Qualification : Technicien
Secteur d'activité : Location de terrains et d'autres biens immobiliers
Liste des qualités professionnelles :
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de créativité, d'inventivité : Capacité à créer, imaginer quelque chose de nouveau (nouveau produit, nouvelle solution...).
Faire preuve de curiosité, d'ouverture d'esprit : Capacité à aller chercher au-delà de ce qui est donné à voir, à s'ouvrir sur la nouveauté et à investiguer pour comprendre et agir de façon appropriée.
- Le Blanc - 36
- CDI
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