Psychologue H/F
Centre D'action Medico-Sociale Precoce
- Sarrebourg - 57
- CDI
- Bac +5
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. - 1 an
- Exp. 1 à 7 ans
- Exp. + 7 ans
Détail du poste
le CAMSP APF France handicap de Sarrebourg recrute un/e psychologue à 0.85 ETP
Vous travaillerez de manière coordonnée avec l'équipe pluridisciplinaire du CAMSP dans le cadre du diagnostic précoce, de l'initiation des prises en charge des troubles du développement et de l'orientation de l'enfant de 0 à 6 ans.
Vos missions principales :
- Évaluations développementales de l'enfant (0 à 6 ans).
- Contribuer à l'orientation des enfants.
- Assurer le suivi clinique en individuel et en groupe des enfants et de leur famille en collaboration avec les autres professionnels du CAMSP.
- Rédiger des comptes rendus de bilan et de suivis.
- Faire du lien avec les professionnels extérieurs à la structure, impliqués dans le suivi d'un enfant pris en charge au CAMSP.
Les principaux attendus :
- Maitrise des outils d'évaluation psychologiques, psychométriques et psycho-cognitifs à destination des enfants de 0 à 6 ans.
- Maitrise du travail clinique auprès des enfants 0 à 6 ans et de leur famille.
- Aisance à travailler en équipe pluridisciplinaire et en partenariat.
- Rigueur dans le travail institutionnel .
Profil souhaité : psychologue spécialisé/e en développement de l'enfant ou troubles de la cognition
Formation assurée
Experience: Débutant accepté
Compétences: Diplôme de psychologue,Psychologie du développement,Psychologie du handicap,Analyser le contexte de vie d'une personne ou d'une famille,Réaliser un accompagnement psychologique,Collaborer avec d'autres professionnels de santé pour une prise en charge globale,Evaluer régulièrement les besoins de la personne ou de la famille,Procéder aux tests psychologiques, évaluer le profil de la personne et établir le bilan psychologique
Qualification: Cadre
Secteur d'activité: Accueil ou accompagnement sans hébergement d'enfants handicapés
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
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Salaire fourni par le recruteur
Publiée le 29/09/2025 - Réf : 195QRGT
Psychologue H/F
- Sarrebourg - 57
- CDI
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