Alternant en Expertise Comptable Et - Ou Audit H/F Ouest Conseils Brest
Gouesnou - 29 AlternanceSalaire alternance
-
La rémunération en alternance varie en fonction de l'âge et du niveau d'études du candidat.
- 3,21 € / heure
- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Service public des collectivités territoriales
Détail du poste
Alternance en expertise comptable et/ou audit - 24 mois
Vous cherchez à développer vos compétences en expertise comptable et en audit ?
Rejoignez le groupe Ouest Conseils ! Intégrez un groupe dynamique et innovant, avec de réelles perspectives de carrière.
Chez OUEST CONSEILS :
Vous êtes polyvalent, et travaillez aussi bien sur des dossiers d'expertise, des missions d'audit ou des prévisionnels.
Vous gérez un portefeuille de clients variés et de toutes tailles.
Vous enrichissez vos méthodes de travail en collaborant avec nos différents associés
Directement intégré à l'une de nos équipes d'expertise comptable ou d'audit, vous travaillez en collaboration avec nos équipes dans la production des dossiers d'expertise comptable : tenue, révision comptable et fiscale, analyse de gestion et contrôle...
Vous interviendrez également sur des missions d'audit : contrôle des comptes, contrôle interne, note de synthèse.
Des déplacements seront à prévoir chez nos clients en fonction des missions confiées.
Profil :
Étudiant(e) en Bac +3, +4 ou Bac +5 types BUT, Licence ou DCG, DSCG ou Master spécialisé en comptabilité et/ou en audit.
Goût pour le travail en équipe, esprit d'analyse et de synthèse, adaptation et sens du service.
Vous travaillez via notre solution de dématérialisation comptable, MY UNISOFT (plateforme digitale et application smartphone) : innovation, réactivité, efficacité.
Un tuteur accompagne tous nos profils
L'adresse du poste
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Le profil recherché
Experience : 6 Mois
Compétences : Procédures de contrôle comptable, Expliquer et faire respecter les règles et procédures
Permis : B - Véhicule léger souhaité
Qualification : Employé qualifié
Secteur d'activité : Activités comptables
Liste des qualités professionnelles :
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
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