Conseiller d'Entreprise H/F F.D.C.U.M.A D'indre et Loire
Chambray-lès-Tours - 37 CDI- 26 000 - 30 000 € / an
- Télétravail partiel
- Bac +5
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. - 1 an
- Exp. 1 à 7 ans
- Exp. + 7 ans
Détail du poste
Rejoignez la chambre d'agriculture d'Indre-et-Loire et contribuez à une mission d'intérêt public à fort impact régional.
Vous rejoindrez le service Installation de la Chambre d'agriculture.
Engagé-e aux côtés des futur-e-s agriculteur-rice-s, vous contribuerez à l'élaboration des projets d'installation qui participent au renouvellement des générations.
Vos Missions :
- Conseiller et accompagner le-la futur-e chef-fe d'exploitation dans la construction de son installation, et clarifier ses objectifs.
- Chiffrer et mesurer la rentabilité des projets ; mettre en évidence les conditions de réussite nécessaires pour pérenniser l'exploitation.
- Animer des formations et des réunions,
- Contribuer à l'organisation de manifestations et de salons. Promouvoir l'offre de services de la Chambre.
Profil :
- Vous avez le sens du contact client, l'aptitude à établir une relation de confiance.
- Vous êtes motivé.e pour participer à la transformation des entreprises agricoles pour plus de résilience et de durabilité.
- Bonne connaissance des enjeux économiques, juridiques et réglementaires des entreprises
Avantages :
- Flotte de véhicules partagés pour les déplacements (Tours et région)
- Parcours d'intégration et plan de formation sur mesure
L'adresse du poste
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Le profil recherché
Experience : Débutant accepté
Compétences : Techniques culturales, Connaissances du monde agricole, Capacité à conduire un accompagnement, Aisance relationnelle,Gestion et stratégie de l'entreprise
Permis : B - Véhicule léger exigé
Qualification : Employé qualifié
Secteur d'activité : Autres organisations fonctionnant par adhésion volontaire
Liste des qualités professionnelles :
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
- Chambray-lès-Tours - 37
- CDI
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