Responsable de Dossiers - Expertise Comptable H/F Alphea Conseil
Lannion - 22 CDI- 3 150 - 3 750 € / mois
- Télétravail partiel
- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 1 à 7 ans
Détail du poste
Vos missions
Vous êtes reconnu pour votre rigueur, votre sens de l'organisation et votre implication dans la qualité du travail produit ?
Vous aimez structurer, anticiper, encadrer, tout en conservant une forte appétence pour la technique ?
Dans le cadre de son développement, notre client, un cabinet d'expertise comptable implanté de longue date dans le Trégor, recherche un Responsable de dossiers - expertise comptable.
Ce poste s'adresse à un professionnel autonome, rigoureux et investi, capable de conjuguer supervision, technicité et accompagnement client. L'environnement de travail proposé est stable, structuré, humain, et porté par une culture de la performance au service de la satisfaction client.
Rattaché aux experts-comptables, vous prenez en charge un portefeuille de clients variés (TPE, PME, associations, professions libérales), tout en encadrant une petite équipe de collaborateurs (2 à 3 personnes).
Parmi vos missions, vous intervenez sur les volets suivants :
Révision des comptes, élaboration des bilans et des liasses fiscales,
Suivi des situations intermédiaires, reportings, clôtures comptables,
Supervision des travaux des collaborateurs, contrôle qualité, accompagnement technique,
Encadrement du planning de production et répartition des dossiers,
Conseil et accompagnement des clients dans leurs projets de développement, structuration juridique ou patrimoniale,
Collaboration avec les pôles social, juridique ou audit selon les besoins.
Ce que vous propose mon client :
- CDI - statut cadre
- Poste basé à Lannion ou à Perros-Guirec
- Temps de travail annualisé selon période fiscale
- Rémunération attractive selon expérience puis performance
- 13e mois, RTT, titres restaurants, chèques cadeaux
- Télétravail partiel possible
- Cabinet structuré, ambiance de travail conviviale, encadrement accessible
Process de recrutement :
Un premier échange téléphonique suivi d'un entretien (physique ou en visio) avec notre cabinet permettra de mieux cerner vos attentes et votre projet professionnel.
Un second entretien sera ensuite organisé avec les experts-comptables du cabinet.
Le profil idéal
Ce poste s'adresse à un profil structuré et organisé ayant également une posture d'encadrant capable de cadrer, décider et faire avancer les dossiers...
Vous êtes titulaire d'un diplôme de niveau Bac +4/5 en comptabilité (DSCG ou Master CCA) et justifiez d'une expérience significative en cabinet d'expertise comptable.
Vous avez déjà supervisé ou encadré une équipe, et vous maîtrisez l'ensemble du processus de révision et de production comptable.
Votre engagement, votre sens du détail et votre capacité à produire un travail fiable sont essentiels. Vous attachez de l'importance à la qualité des dossiers, au respect des délais, et vous aimez transmettre votre exigence à vos collaborateurs.
Une appétence forte pour la comptabilité, une réelle capacité d'organisation, et un goût du travail bien fait seront des atouts clés pour réussir dans ce poste.
Vous vous reconnaissez dans ce poste et souhaitez mettre votre expérience au service d'une entreprise de renom, n'hésitez plus et déposez votre candidature !
Le profil recherché
Experience : 36 Mois
Compétences : Diplôme de comptabilité et de gestion, Diplôme d'études supérieures de gestion, Diplôme d'études supérieures en gestion,Fiscalité, Gestion comptable, Mastère spécialisé contrôle de gestion et pilotage de la performance, Mastère spécialisé direction financière et contrôle, Calculer les marges, la rentabilité d'un produit ou d'une activité, Collaborer avec les équipes pour aligner les budgets, Innover dans les méthodes de contrôle budgétaire, Réaliser des opérations comptables, Superviser le contrôle interne d'une structure, Superviser une clôture comptable
Qualification : Cadre
Secteur d'activité : Activités des agences de placement de main-d'oeuvre
Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de leadership : Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
- Lannion - 22
- CDI
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