Surveillant de Travaux en Eau et Assainissement - Metropole Europeenne de Lille H/F Fonction publique Territoriale
Roncq - 59 Fonctionnaire- Bac +2
- Service public des collectivités territoriales
Détail du poste
Au sein de la direction de l'eau et de l'assainissement, l'Unité Territoriale de Tourcoing-Armentières compte une trentaine d'agents dont 4 au sein de l'équipe « curage et inspection » qui sont en charge de l'entretien, l'inspection des réseaux/ouvrages d'assainissement et de répondre aux urgences d'exploitation (bouchon, débordements) auprès du public (mairie, usagers) du territoire composé de 18 communes.
L'UT de Tourcoing-Armentières recherche un surveillant de travaux qui a pour mission principale d'assurer le suivi technique et administrative d'un ou plusieurs chantiers jusqu'à la garantie d'achèvement des travaux. Il assure également le suivi d'exécution de chantiers de travaux de curage et d'inspections télévisuelles des réseaux d'assainissement et des ouvrages annexes.
Placé sous l'autorité du chef d'équipe, le surveillant de travaux sera principalement chargé de :
· Assurer la planification et le suivi des interventions
· Assurer le suivi opérationnel, technique, administratif et financier d'un ou plusieurs chantiers, jusqu'à sa garantie de parfait achèvement
· Vérifier la conformité des travaux effectués et le respect de la réglementation
· Participer à la coordination des acteurs externes
· Analyser et prioriser les interventions, et assurer la surveillance des interventions de l'entreprise prestataire en tant que représentant du gestionnaire et exploitant du réseau d'assainissement
· Vérifier la conformité puis analyser les ITV afin d'acter la bonne réalisation des travaux et d'établir le constat contradictoire et capitaliser l'information pour les futurs travaux
· Participer à la mise à jour du SIG en remontant les informations réelles constatées sur le terrain et intégrer les cadres ITV dans le logiciel cartographique
· Prendre part à l'organisation de tournées préventives après épisode exceptionnel (crue, tempête, orages...)
· Travailler en transversalité entre les UF Études et Travaux Neufs et Exploitation dans le cadre de la gestion future des ouvrages
· Participer à la mise en ½uvre de la démarche ISO 9001 et 14001
Le profil recherché
Fonctionnaire de catégorie C ou lauréat du concours d'adjoint technique ou agent de maîtrise
Vous avez le sens du service public, une formation dans le domaine des travaux publics / suivi de chantier / conduite de travaux et une expérience professionnelle dans l'assainissement.
Une connaissance sur les chantiers de travaux de curage et d'inspections ainsi que des notions en hydraulique de réseau serait un plus.
Attiré par le domaine de l'exploitation des réseaux vous disposez d'un socle de connaissances du métier de surveillant de travaux, vous maîtrisez la réglementation de l'eau et de l'assainissement et les procédures de sécurité.
Vous appréciez le travail en équipe et vous savez vous adapter aux outils métiers (informatiques, progiciels...)
Doté d'un bon relationnel, vous faites preuve de pédagogie et vous savez vous adapter facilement à des interlocuteurs divers.
Vous aimez travailler en bureau, en extérieur par tout temps (50-50) et avez une bonne condition physique (outils, matériel, ouverture de plaques lourdes...)
Vous savez vous organiser et faire preuve d'autonomie, votre sens de l'observation vous sera nécessaire pour mener à bien vos missions.
Vous avez obligatoirement le permis B
Formation AIPR et CATEC serait un plus
Pour vous, la MEL s'engage sur les conditions de travail :
Sur la rémunération :
Rémunération selon le profil et complément de rémunération versée en 2 fois (juin et novembre)
Allocation annuelle enfant à charge
Participation aux frais de la complémentaire santé
Chèques vacances
Remboursement des frais d'abonnement transport à hauteur de 75%
Sur le bien-être au travail
Lieu de travail 57 Rue du Dronckaert 59223 Roncq
2 cycles de travail au choix (35h ou 37h30 pouvant générer des RTT)
Jours de CET monétisables
Restaurant métropolitain ou facilité de restauration sur place
Sur le processus de recrutement :
Des étapes identifiées et graduées : un entretien en visioconférence et un entretien en présentiel,
Un retour systématique quelles que soient les suites données à votre candidature.
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