Manager Comptable - Bras Droit de l'Associée H/F Comptalents
Saint-Genis-Laval - 69 CDIOffre d’un cabinet de recrutement
-
Cette offre est publiée par un cabinet de recrutement. Il ne s'agit pas de l'entreprise dans laquelle vous travaillerez au quotidien.
- 45 000 - 60 000 € / an
- Télétravail partiel
- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Services aux Entreprises
Les missions du poste
Je recherche pour mon client, cabinet comptable situé à Genay, un Manager Comptable - Bras Droit de l'Associée (H/F) en CDI.
Passionné(e) par les métiers de la comptabilité, vous souhaitez intégrer un cabinet à taille humaine, reconnu pour sa bienveillance, sa stabilité (27 ans d'existence) et son engagement humain (labellisé Great Place to Work).
Vous rejoignez une équipe soudée de 6-7 personnes, et devenez responsable d'un portefeuille clients varié (TPE/PME tous secteurs), avec un véritable rôle de référent technique et commercial au sein du cabinet.
Vos principales missions :
- Gérer un portefeuille clients en autonomie.
- Représenter le cabinet auprès des prospects et partenaires : vous serez un acteur du développement.
- Superviser les dossiers des collaborateurs et les accompagner dans leur évolution.
- Être le référent technique de l'équipe (veille, accompagnement, revue).
- Participer aux rendez-vous bilans, assurer l'interface client.
- Participer activement à la vie du cabinet et à ses projets de croissance.
Ce que le cabinet vous propose :
- Rémunération : ouverte selon profil (package attractif, évolutif).
- Poste en CDI, possibilité d'association à moyen terme.
- Temps de travail modulable : tout type de contrat possible, 30h, 35h ou 39h, selon votre organisation.
- Télétravail : 1 à 2 jours par semaine
Les plus du cabinet :
- Ambiance familiale et bienveillante : respect, communication fluide, confiance mutuelle.
- Management à l'écoute : expert-comptable accessible, très humaine.
- Projets évolutifs : possibilité de construire votre propre rôle dans la structure.
- Peu de turnover, stabilité de l'équipe et bonne cohésion.
- Flexibilité et autonomie : horaires libres, fonctionnement collaboratif.
Ce que vous avez à apporter au cabinet :
- Formation Bac +5 minimum (DCG/DSCG/Master CCA).
- Expérience de 5 à 7 ans minimum en cabinet, avec un vrai sens du relationnel.
- Vous avez une bonne maîtrise des outils comptables.
- Leadership naturel, sens de l'organisation, autonomie et capacité d'écoute.
- Esprit entrepreneurial et force de proposition fortement appréciés.
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L'entreprise
Talents AEC, cabinet de recrutement partenaire des cabinets d'Audit et d'Expertise-Comptable, vous propose de nombreuses offres d'emploi en Comptabilité, Paie et Juridique.
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