Coordinateur Parcours de Soin H/F Association Aurore

Détail du poste

Description du poste

Le poste

COORDINATEUR PARCOURS DE SOIN H/F

Le type de contrat

Contrat à durée indéterminée

Temps de travail

Temps partiel

Nombre d'heures hebdomadaires

17,5

Dans quel établissement Aurore ?

Le dispositif Jeunes Majeurs à Oullins est destiné aux jeunes de 18 à 21 ans, principalement des anciens mineurs non accompagnés (MNA). Ce dispositif propose des hébergements diffus et un accompagnement social global, individualisé et personnalisé.

Description des missions

Mission :
Coordonner les parcours de soin des jeunes majeurs accueillis au sein du dispositif
Activités :
Participer aux entretiens d'admission et assurer l'accueil et le suivi des jeunes du dispositif âgés de 18 à 21 ans
Coordonner les parcours de soin
Animer des groupes (traitements, prévention, hygiène, cadre de vie), autour des questions de santé et d'hygiène de vie
Echanger avec l'équipe pluridisciplinaire, contacter par téléphone les partenaires de soins (médecins, CMP, hôpitaux, spécialistes), accompagner aux rendez-vous médicaux importants
Anticiper et favoriser la mise en oeuvre du projet de sortie : transfert du dossier médical, contribution à l'organisation du cadre de vie et du suivi social.
Assurer le maillage partenarial avec les professionnels de santé.
Compétences :
Capacité à apaiser, rassurer à prendre en charge les angoisses de jeunes.
Participer aux décisions
Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire et notamment en complémentarité avec le chef de service.

Date d'arrivée souhaitée

01/07/2025

Profil recherché

Compétences et connaissances

Connaissances des pathologies, des bases somatiques, des traitements, de leurs conditions d'administration et de leurs conséquences.
Capacité à apaiser, rassurer à prendre en charge les angoisses des patients.
Capacité à établir un diagnostic infirmier d'une situation critique tout en gérant ses émotions.
Capacité à prendre des décisions et à les expliquer.
Capacité à écouter, à faire preuve d'empathie et d'adaptation.
Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire.

Cet emploi implique une posture professionnelle vis-à-vis des personnes accueillies conjuguant discernement et remise en question de ses pratiques.

Les indispensables pour le poste

Diplôme IDE ou aide soignant

Niveau d'expérience min. requis

2-5 ans

Pourquoi nous rejoindre ?

Les avantages à nous rejoindre
- Une politique de formation ambitieuse : en 2023, plus de 1100 collaborateurs ont suivi une formation, soit plus de 30 000 heures de formation !
- Congés : au-delà des 5 semaines de congés annuel, l'association propose des avantages supplémentaires comme la récupération des jours fériés, la prise en charge de la journée de solidarité, des ponts offerts, et des jours de congés supplémentaires (suivants conditions).
- Tickets restaurant : carte tickets restaurant avec une valeur de 9 € par repas.
- Œuvres sociales du CSE : avantageuses
- Transports : 60 % des abonnements de transports publics pris en charge. Un forfait mobilité durable jusqu'à 500 € par an est également disponible pour ceux qui utilisent un vélo ou le covoiturage.
- Un service social du personnel dédié pour accompagner les collaborateurs sur des sujets comme la retraite, la santé, le logement.
Égalité salariale : index Femmes Hommes de 93/100 en 2023.


Localisation du poste

Europe, France, Auvergne-Rhône-Alpes, Rhône (69)

Ca se passe où ?

OULLINS

Accès

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